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職種 マンション管理員 給与 月給197,600円
交通費全額支給 ※支給には当社規定あり
世間一般の経済状況や雇用環境等による募集時基本給の改定を行う際に変更することがあります。勤務地 東京都板橋区 資格・経験 資格不問
※PC業務有(簡単な資料作成、管理状況報告などの作成)- 昇給・賞与・特別手当あり
- 子育て支援
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職種 セキュリティスタッフ 給与 月給259,000円~
※上記月給には住宅手当等、一律手当を含みます。
※超勤手当、通勤手当等は別途支給いたします。
【年収例】5,400,000円
勤務地 板橋支社
(東京都板橋区志村)
★U・Iターン歓迎
★全国転勤あり・なしを選択できます。
【地域限定正社員】とは…全国転勤なし、異動範...資格・経験 <業界・職種経験不問!>
■高卒以上、39歳まで
■普通自動車運転免許(AT限定可)
⇒「腰を据えて働きたい」「イチから仕事の基礎を身につけたい」という方、歓...- 昇給・賞与・特別手当あり
- 子育て支援
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職種 施設警備 給与 月給 19万2,550円~25万円
研修中 時給 1,120円 (研修期間 3 ヶ月 習熟度により変動 )
試用期間3ヵ月
年収例480万円(45歳/入社20...勤務地 東京都板橋区 資格・経験 ◆18歳以上(警備業法の規程による)
◆65歳までの再雇用制度完備
◆未経験者歓迎
10代から60代まで、幅広い年代層の社員が活躍しています。
◆武道の経験不問...- 昇給・賞与・特別手当あり
- 子育て支援
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職種 正社員のビル設備管理 給与 月給230,000円~260,000円 (内訳) 職務給 225,000円~255,000円、食事手当 5,000円
資格手当 上限30,000円勤務地 東京都板橋区舟渡4-1-1
転勤の可能性あり 通勤可能範囲資格・経験 ビル設備管理
PC技能
電気工事士(必須)
59歳以下 年齢制限の理由 定年60歳(省令1号)- 昇給・賞与・特別手当あり
- 子育て支援
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職種 分譲マンションの通勤管理員(日常清掃含む) 給与 時給:1300~1300円
※経験・能力を考慮
月収例:171,600円
月23日勤務(火曜日2日勤務)の場合勤務地 東京都板橋区熊野町 資格・経験 定年65歳
※65歳以上の方応募可(嘱託雇用となります)- 昇給・賞与・特別手当あり
- 子育て支援
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職種 セキュリティスタッフ 給与 月給259,000円~
※上記月給には住宅手当等、一律手当を含みます。
※超勤手当、通勤手当等は別途支給いたします。
【年収例】5,400,000円
勤務地 板橋支社
(東京都板橋区志村)
★U・Iターン歓迎
★全国転勤あり・なしを選択できます。
【地域限定正社員】とは…全国転勤なし、異動範...資格・経験 <業界・職種経験不問!>
■高卒以上、39歳まで
■普通自動車運転免許(AT限定可)
⇒「腰を据えて働きたい」「イチから仕事の基礎を身につけたい」という方、歓...- 昇給・賞与・特別手当あり
- 子育て支援
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職種 正社員のビル設備管理 給与 月給230,000円~260,000円 (内訳) 職務給 225,000円~255,000円、食事手当 5,000円
資格手当 上限30,000円勤務地 東京都板橋区舟渡4-1-1
転勤の可能性あり 通勤可能範囲資格・経験 ビル設備管理
PC技能
電気工事士(必須)
59歳以下 年齢制限の理由 定年60歳(省令1号)- 昇給・賞与・特別手当あり
- 子育て支援
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職種 施設警備 給与 月給 19万2,550円~25万円
研修中 時給 1,120円 (研修期間 3 ヶ月 習熟度により変動 )
試用期間3ヵ月
年収例480万円(45歳/入社20...勤務地 東京都板橋区 資格・経験 ◆18歳以上(警備業法の規程による)
◆65歳までの再雇用制度完備
◆未経験者歓迎
10代から60代まで、幅広い年代層の社員が活躍しています。
◆武道の経験不問...- 昇給・賞与・特別手当あり
- 子育て支援
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職種 分譲マンションの通勤管理員(日常清掃含む) 給与 時給:1300~1300円
※経験・能力を考慮
月収例:171,600円
月23日勤務(火曜日2日勤務)の場合勤務地 東京都板橋区熊野町 資格・経験 定年65歳
※65歳以上の方応募可(嘱託雇用となります)- 昇給・賞与・特別手当あり
- 子育て支援
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職種 交通誘導警備員 給与 月給220,000円 ※試用期間3ヶ月有(同条件)
※その他、家族・資格・時間外等手当有
≪月収例≫
281,000円(1年目 40歳:未経験者の場合)
319...勤務地 東京都内を中心とした、
株式会社関電工工事現場及び、近郊の工事現場等資格・経験 18歳~62歳未満の方(定年62歳の為 ※警備業法および省令1号)、
職務経歴不問- 昇給・賞与・特別手当あり
- 子育て支援
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![求人情報](/img/uniq/detail/t_joboffer.png)
※応募期間終了案件です
大手都市銀行を主要取引先に、50余年の実績がある当社。
早くから技術者の育成にも力を入れ、信頼のおけるビルサービスを提供してきました。
例えば、半年に1度の業務別研修。
現場で学ぶだけでなく、本部主導で勉強会を実施しています
講習費用や受験費用の補助が受けられる、資格支援制度もご用意(規定あり)。
現在、多くの社員が制度を利用して、建築物環境衛生管理技術者など国家資格を取得しています。
日常の点検や検針作業だけでなく、日々起こる様々な設備の不具合に対応する設備員の“学び”に終わりはありません。
当社は意欲あふれるあなたを、全力でバックアップしますよ。
昇給・賞与・特別手当あり
子育て支援
職種 | 正社員のビル設備管理 |
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交通アクセス | 都営三田線「蓮根」駅・埼京線「浮間舟渡」駅徒歩15分 |
勤務時間・曜日 | (1)8:30~15:30 (休憩45分) (2)15:30~22:30(休憩45分) (3)22:30~翌8:30 (休憩時間60分) ローテーション勤務 (1)4日勤務1日休み→(2)4日勤務1日休み→(3)4日勤務2日休みの繰り返し 時間外あり 月平均15時間 変形労働時間制(1ヶ月単位) 試用期間3ヶ月 |
資格・経験 | ビル設備管理 PC技能 電気工事士(必須) 59歳以下 年齢制限の理由 定年60歳(省令1号) |
休日・休暇 | 交替制 休日 年間休日数96日 有給休暇は入社1ヶ月後から取ることができます。(日数は入社月により異なります) |