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職種 製造オペレーター 給与 月給250000円以上
※固定残業代(54000円/40時間相当分)含む、40時間超過分は別途支給勤務地 共栄精密株式会社 深谷事業所
(埼玉県深谷市本田1158 ※TOPPAN(株)深谷工場内)資格・経験 ◆未経験歓迎
◆男女共に活躍中
◆65歳以下を募集(定年65歳) -
職種 生花店業務スタッフ 給与 月給230,000円~300,000円
※年齢・経験等による
★残業手当・家族手当等、各種手当別途支給あり
★経験者は前職の給与を考慮し、相談の上決定します。
...勤務地 埼玉県さいたま市岩槻区慈恩寺582-24 資格・経験 要普通自動車運転免許(AT限定可)
★未経験者歓迎
★業界経験・知識不問
★経験者優遇 -
職種 プラスチック製品製造 給与 月給200,000円~300,000円(※経験・能力による)
【諸手当】
職 務手当/40,000円~60,000円
住 宅手当/20,000円
皆...勤務地 埼玉県三郷市鷹野2丁目434
(三郷工場)資格・経験 ■学歴・経験不問
■44歳まで(長期雇用によるキャリア形成/例外事由3号のイ) -
職種 半導体検査用コンタクター製造 給与 月給204,600円~
※経験・能力等による
★(月収例)30歳 妻・子供1人(扶養2名の場合):月給263,100円
内訳(本給204,600円+扶養手当...勤務地 本社・工場/埼玉県日高市猿田289-1 資格・経験 高等学校卒業以上
職務経験不問
50歳までの方(省令3号のイ)
※Excel、Wordの基礎知識あれば尚可 -
職種 自動車リビルト部品の
[1]検査業務
[2]組立・加工業務
[3]仕分け・入出庫・軽作業給与 月給220,000円~300,000円
※経験・能力考慮勤務地 埼玉県吉川市会野谷1-173-1
☆マイカー通勤OK!資格・経験 無資格、未経験者の方でも意欲があれば大歓迎!
[1]自動車関連の製造経験者 歓迎、自動車関連の製造経験者 歓迎
[2]自動車整備士の経験者や、自動車関連の製造経験者 歓迎
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職種 医療機器のメンテナンスstaff(フィールドエンジニア) 給与 月給22万円~40万円
※経験・資格・前職給与により優遇
※日給月給制
(月給+諸手当+残業月20時間程度)×12ヶ月+賞与2回(業績により更に決算賞与)勤務地 埼玉県草加市新里町1041番地2
車通勤OK
訪問先は関東(現在は主に東京、稀に千葉、栃木)資格・経験 ・学歴不問
・性別不問
・経験不問
・会社の資格取得制度を活用し電気系資格の取得も可能です -
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職種 プラスチックフィルム製造機械の保全修理 給与 月給200,000円~300,000円+諸手当
※給与幅は年齢・経験による
★経験者は優遇いたします
【モデル年収】
年収400万円~550万円勤務地 埼玉県幸手市上吉羽2100-28(幸手工業団地内) 資格・経験 電気・機械の保全・修理の実務経験あり、高卒以上 -
職種 アミューズメント商材 物流オペレーションスタッフ 給与 月給280,000円~350,000円
試用期間後は物流業界の経験や前職給与などを考慮し決定します
例)
○物流業界での実務経験1年以上をお持ちの方、または同等スキルの...勤務地 ロジトラスト:埼玉県八潮市緑町2-1-1 資格・経験 ●Excel操作できる方(必須)
●フォークリフト免許をお持ちの方歓迎
●普通自動車運転免許以上(必須)
●物流経験者優遇 -
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※応募期間終了案件です
≪履歴書・職務経歴書なしでスタート可能≫
転勤もないので腰を据えて続けられますよ。
飲食店や雑貨店のアルバイトなど異業種からの転職や社会人経験のない方も正社員デビューを叶えています。
「ものづくりに関わる仕事がしたい」
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そんなお悩みをお抱えの方、ぜひ当社で新たな一歩を踏み出してみませんか。
■フリーター、社会人経験なしOK
■ブランクあり、未経験、資格なしOK
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製造の世界に興味があれば喜んでお迎えします。
履歴書や職務経歴書は不要!
スムーズにお仕事をスタートできますよ。
この機会に新たな一歩を踏み出して、イチから成長していきましょう。
| 職種 | 製造スタッフ(組立・加工・目視検査・機械操作など) |
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| 仕事内容 | ◆新型コロナ感染防止対策◆ 皆さまが安全に就業できるようサポートいたします。 【受動喫煙防止について】 敷地内及び屋内は原則禁煙 ※就業前までに就業条件明示書で明示します |
| 勤務時間・曜日 | 8:30~17:30(休憩60分) ※但し、業務上必要がある場合、もしくは派遣先の都合により所定労働時間および始業・終業時刻を変更することがあります。 |
| 資格・経験 | 未経験OK、ブランクOK |
| 休日・休暇 | 土曜日、日曜日、国民の祝日、夏期、年末年始 ※但し、派遣就業先事業所で勤務を行う者は、派遣先就業形態に応じ定められる日を休日とし、当社の休日数と差がある場合はその差に応じて休日の振替等の調整を年度末に行います。 |
