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子育て明けの30代・40代のママさん活躍中！
保育士・幼稚園教諭などお持ちの資格を活かしませんか？

＼株式会社コペルが児童発達支援事業所拠点数、日本一！／
残業は多くても月10h程度、基本定時退社が可能！
完全週休2日制でプライベートも充実できますよ。
育児支援制度を完備、産休・育休実績もあり
私生活も大切にできる職場です。
オンライン・事前研修も準備しているので気軽にご応募を！

≪コペルプラスが目指す療育≫
当社では、「訓練」ではなく「楽しい遊び」を通じて、子どもたちが自発的に取り組む姿勢を身につけ自ら能力を伸ばすことを目指しています。
子どもたちの可能性を広げていく指導員として、日々のレッスンや保護者様への応対などをお任せします。

≪資格をとれば、給与アップ≫
資格をお持ちの方は各種手当が給与に含まれ、高待遇でスタートできます！
経験を積み、当社の研修やサポートを受けながら、別の資格も取得可能。
一生モノの資格も手に入ります。

職種 コペルの児童発達支援管理責任者
仕事内容 《休日・休暇》＊続き
・産休、育休取得実績あり
・育児介護休業
・子の看護休暇
・介護休暇
・特別休暇（配慮）
入社6か月未満の有給付与前の社員に対して
最大5日：1日1,000円を支給します。

【家賃補助制度（借り上げ社宅制度）】※名称は変わる可能性がございます
金額：8万2000円／月
対象：下記すべてを満たす方
・都内施設で勤務／該当事業所の10km圏内に居住
・児発管／サビ管／保育士／言語聴覚士／作業療法士／理学療法士／公認心理士 のいずれかをお持ちの方
・IターンもしくはUターンで新たにご入社の方
勤務時間・曜日 9:30～18:30
火～土（日月祝）
※残業月10h程度

★コペルプラスジュニアは10:00～19:00です。
資格・経験 【必須】
・サービス管理責任者の資格をお持ちの方

【歓迎】
・【介護・福祉・保育・教育・特別支援教育業界】
いずれかでの実務経験、資格をお持ちの方。
・子どもが好きで成長に関わる仕事がしたい方
・保育や教育のスキルを活かしたい方
・主婦、主夫歓迎します！

★30代・40代・50代・60代活躍中★
★資格はあるけど、ブランクがある方も大歓迎★
休日・休暇 《休日・休暇》
・年間休日120日以上
・完全週休2日制（曜日はシフトによる）
・祝日／特別休暇（祝日）
　祝日に出勤した場合、平日に代休を取得いただけます。
・夏季／3日
・冬期／5日
・慶弔
・有給
＊備考へ続く

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