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※応募期間終了案件です

ご自宅から通える範囲内での店舗配属と
なります。まずはご希望の店舗をおっしゃっ
てください。

■充実の研修制度で未経験でも安心!
新入社員研修、フォローアップ研修、役職別研修、
新任役職者研修、キャリア研修、ビジネススクール、
食品表示検定勉強会など、教育制度充実!

■充実の福利厚生・安心の職場環境
・社員の勤続年数は業界最高水準
・月残業は平均8時間程度(残業代は1分単位)
・有給は1時間単位で取得可能
・年2回の5日間連続休暇の取得率は95%以上
・従業員割引制度も充実

■様々なキャリアアップが目指せます!
始めは店舗にて部門責任者を目指していただきます。
その後、店長・スーパーバイザー・バイヤー・
本社スタッフなど適性や希望に応じて
ステップアップが可能です。

少しでも興味を持たれましたら
お気軽にご応募ください!

職種 総合職(店舗マネジメント・マーケティング・販売・商品企画など)
仕事内容 □■ 応募後の選考フロー ■□
◆お仕事説明会・カジュアル面談
まずはお仕事のこと、当社のことへの
理解を深めていただきたいと思います。
ご質問やご相談等もお気軽にどうぞ!
◆一次面接
オンラインで実施させていただきます。
◆SPI(学力+適性検査)
◆最終面接
以下いずれかで実施予定
・和歌山県和歌山市:本社
・愛知県名古屋市中村区:東海事業所

◆ご入社のタイミング
4月(新入社員と同時期)
※9月入社も相談可
勤務時間・曜日 シフト制(実働8時間)
週40時間、1か月単位の変形労働時間制
◆残業代全額支給(1分単位で計算)

【シフト例】
7:00~16:00
8:00~17:00
9:00~18:00
10:00~19:00等
資格・経験 ◇経験不問
◇第二新卒・既卒の方
※30歳未満(長期勤続によるキャリア形成を図るため、例外事由3号のイ)
第二新卒(高校・短大・専門・大学・大学院をご卒業後概ね3年以内)
春に入社する新入社員と一緒に研修を受講いただく予定です
休日・休暇 ◆年間休日116日
◆週休2日制(月9~10のシフト制)
◆5連休制度(年2回)
◆アニバーサリー休暇
◆年次有給休暇(年10~20日)
◆育児休暇
◆介護休暇
◆慶弔・特別休暇

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