【サービス・職種の魅力】ヘルパー・オペレーター・看護職員の3名でケアを行うため、訪問入浴サービスの経験がない方でも安心して始められます。お客様から直接感謝の言葉を頂ける機会も多く、やりがいを感じられます。お客様お一人おひとりに寄り添った介護サービスを提供したい方や、日勤のみで働きたい方におすすめの仕事です。

【専任育成制度の充実】入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。業務を教わるだけでなく、定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明な点について相談できます。未経験の方、ブランクありの方も安心してスタートすることができます。

【帰ろう7制度】スタッフが心身ともに健やかに業務遂行できる職場環境を整え、お客様へのよりよいサービス提供に注力できるよう様々な取り組みを行っています。帰ろう7（かえろうなー）は午後7時30分に事業所パソコンを強制的にシャットダウンする制度です。長時間労働を制限し、ワークライフバランスの実現を目指します。