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※応募期間終了案件です

住み慣れた自宅で過ごすかけがえのない時間。
しかし介護が必要な方にとって、それを一人で実現するのはむずかしいものです。

そんな方々の日々の生活を訪問介護でサポートしませんか？

ご利用者のご自宅を訪問し、依頼により30～60分程度の介護サービスを提供。
入浴や食事、掃除から買い物代行など、さまざまな面で生活のお手伝いをしていきます。

夜勤はありません。
無理せず長く続けやすいワークスタイル。

未経験の方もOK。
研修や資格取得支援で働きながらスキルを身に付けられます。
年間300コマ（1コマ半日が通常）と豊富にあり、参加の際は出勤扱い・休日受講の場合は手当がある充実の環境です。

慣れ親しんだその方のご自宅を訪問しているので
家で過ごす姿を見れたり、これまでどういうふうに過ごされてきたのかなど、
その方の人となりや人生に触れられる魅力は【訪問介護】にしかありません。

一人ではちょっと大変なこと、手伝ってほしいことがあります。
気持ちを尊重しながら手をさしのべてみませんか。

その方だけと過ごせる1対1の時間は、限りがありますがとても豊か。
「お一人お一人に向き合ったケアをしたい方」はぜひご応募ください。

職種 訪問介護ヘルパー（介護職）
（※訪問介護の未稼働時間帯においては併設のサービス付き高齢者向け住宅での業務をお願いする場合があります。）
仕事内容 「キャリアアップが目指せる」
年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修を行っています。
内容も介護実技～ターミナルケアに関するものまで幅広くご用意！
未経験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講することができます。
また、介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得勉強会や管理職登用を目指す研修も実施中。
(参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり)

「充実した資格取得支援制度」
取得に伴う受講料のキャッシュバックをしております。
・初任者研修・実務者研修：上限10万円まで
・ケアマネジャーの各種研修の費用も弊社負担。
・認知症関連研修（実践者研修・管理者研修など）の受講費用も弊社負担。
　（※それぞれ社内ルールによる）


「アロー制度により幅広く活躍！」（別途手当あり）
事業所運営に必要な様々な業務を担当することで手当が支給される制度です。
介護はもちろん、あなたのこれまでの経験を活かして活躍することができます。

人事関連（勤怠管理、シフト作成、職場研修の実施管理など）
経理関連（請求業務、清算管理など）
運営関連（広告やお便りの制作、修繕管理など）
その他、営業活動やＩＴ機器管理、新人育成などもあります。
　
ぜひ、あなたの経験をミモザで活かしませんか？
交通アクセス JR 東海道線　「戸塚」駅より徒歩８分。
※サービス付き高齢者向け住宅「ミモザ横濱花梨苑」併設
勤務時間・曜日 8:00～20：00の間で10時間勤務（シフト制）

（早番）8：00～19：00
（中番）8：30～19：30
（遅番）9：00～20：00
※11時間拘束10時間労働

休憩60分

※上記は勤務時間例です。事業所により変動あり。
※サービス提供時間帯は8：00～20：00です。
資格・経験 ＜必須資格＞
・介護福祉士
・実務者研修（ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修）
・初任者研修(ヘルパー2級)

＜歓迎条件＞
・車もしくはバイクの運転が可能な方
・訪問介護、福祉施設、デイサービス、特養、生活介助、老健、サ高住、介護付きホームの勤務経験がある方

＜未経験OK！＞※資格取得支援制度あり
・介護や福祉業界に興味がある方
・社会奉仕やボランティアの経験がある方
休日・休暇 ・週休3日（月間シフト制）
・有給休暇(初年度10日）
・年間161日
・産休/育休/介護休暇
・慶弔休暇

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