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商品知識は不要!チームワークを大切に成長したい方、安定企業で公私ともに充実させたい方歓迎!

ソフトバンクのモバイルアドバイザー★4~6連休の取得率97%以上★産休・育休取得率ほぼ100%★

昇給・賞与・特別手当あり

未経験者歓迎

子育て支援

大手企業・公的機関

職種 【店長職】ソフトバンクの携帯販売スタッフ
仕事内容 【待遇補足】
■地域手当 ※月給に含む
・15,000円(茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県)
・5,000円(岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、大阪府、兵庫県、福岡県)
・なし(上記以外の地域)

■昇給年1回(7月)、賞与年2回(6月・12月)※正社員
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(公共交通機関:月15万円まで/車通勤:別途規定あり)
■退職金制度
■選択制ライフプラン積立金
■持株会制度
■制服貸与
■リロクラブ(テーマパーク・映画・スポーツジム・旅行の優待など)
■全社イベント(ビアパーティー、クリスマスパーティーなど)
■社員旅行※正社員
2018年はオーストラリア・オーストリア、2019年はハワイ・グアム・軽井沢・大分など
※2020年と2021年は感染症拡大の影響で自粛。報奨金・リモート呑み補助金を別途支給!
■ポイントプログラム(個人実績に応じてポイントを付与。貯めたポイントはPayPayと交換)
勤務時間・曜日 10:00 ~ 19:00
<休憩時間>1時間
【休日・休暇】
<年間休日116日>
■シフト制(月9~10日休み)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇
■裁判員休暇
■褒章休暇
■通院休暇
■ウェルネス休暇
■産前・産後休業
■育児休業
■子どもの看護休暇
■介護休業
■介護休暇

★連休取得を推進しています。
4~6連休の取得率は97.7%!ストアマネージャーももちろん取得できますよ!多くのメンバーが連休を活用して、旅行や趣味、家族との時間を楽しんでいます。

★育児支援制度も充実!
産前・産後休業や育児休業のほか、復職する際の時短勤務や保育手当の支給もあります!一昨年は47名が育児休業を取得しました。
資格・経験 店長やマネージャー経験あれば業種不問です。
(商品のご案内や接客応対があるため、日本語が母国語でない方は日本語能力試験N1相当の語学力が必要となります)

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