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≪管理者として働く魅力≫

◆事業所の成長を実感できる！
管理者として、運営から人材育成まで幅広く事業所に関わることで、あなたの努力が事業所の成長に直結するのを実感できます◎
利用者様やご家族からの信頼、地域のケアマネジャーからの評価、そしてスタッフの定着率向上といった具体的な成果として現れた時に、大きなやりがいを感じます♪

◆人材育成に携われる
介護スタッフが成長していく姿を見ることができます。働きやすい環境づくりがサービスの質の向上につながり、利用者様とスタッフの笑顔が増えることは管理者ならではの喜びです！

◆プロフェッショナルな視点が身につく
介護の知識に加え、収支管理や人材管理、広報・営業活動など、事業所の運営に必要なスキルを習得できます☆
介護業界でキャリアアップを目指す方にとって、非常に貴重な経験となりますよ！

職種 介護管理職（施設長・所長）
仕事内容 事業所の成長を間近で見守ることができます。利用者様の生活を支えるヘルパーをまとめ、チームとして質の高いサービスを提供することで、利用者様やご家族から「ありがとう」の感謝の言葉を直接頂戴できます。
スタッフの成長を促し、働きやすい環境を整えることで、事業所全体の評価が高まっていくことを実感できますよ★

現場のケアだけでなく、運営・営業・人材育成・多職種連携など、幅広い視点で事業所を動かす”司令塔”として、責任とともに大きな達成感とやりがいを得られるポジションです♪

少しでも気になる方は、まずはお気軽にご応募ください◎

就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
業務の変更範囲:変更なし
主夫・主婦活躍中,40代以上活躍中,50代以上活躍中,60歳以上活躍中,入社日応相談,ブランクOK,男性活躍中,女性が活躍,学歴不問,友達と応募OK,経験者優遇

契約期間：無期
交通アクセス ◆上桂駅よりバス7分
勤務時間・曜日 週5日/月平均21日
9:00～17:30/月,火,水,木,金,土,日
年間休日113日以上
残業少なめ（10時間程度）
資格・経験 ■必須学歴
学歴不問
■必須PCスキル有無
文字入力のみ
■運転免許証
不要
■必須資格有無
必須資格あり
介護福祉士
■必須経験有無
必須経験あり
■必須応募条件・経験備考
◆サービス提供責任者の経験がある方(経験年数不問)
休日・休暇 ◆1ヶ月単位の変形労働時間制（月所定157.5h）
◆4週7休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり

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