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あなたの応募待ってます!注目の求人
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職種 製造スタッフ（組立・加工・目視検査・機械操作など） 給与 月給205000～255000円（スキル・経験を考慮） 勤務地 埼玉県狭山市
（他にも埼玉県内に多数あり）
※勤務地はご希望を考慮の上、ご自宅を中心に通勤時間120分圏内のエリアとなります。（転勤なし）資格・経験 未経験OK、ブランクOK -
職種 洋菓子・焼菓子（ワッフル・バウムクーヘン）の製造、検品、梱包 給与 月給243,000円～ （経験・能力考慮いたします）
（固定残業代63,000円～、45時間相当分含む、時間外手当は時間外労働の有無に関わらず45時間相当分を支給。45時間を超える残業代は追...勤務地 埼玉県狭山市新狭山1－11－32 資格・経験 特になし -
職種 LPガスのルート配送及び関連業務 給与 月給180,000円～350,000円
※年令・経験等による勤務地 埼玉県川越市山田958 資格・経験 要普通免許（AT限定不可） -
職種 NC旋盤・機械加工（腕時計文字板部品の製造） 給与 月給250,000円～300,000円
★前職経験・スキル・年齢を最大限考慮致します。勤務地 埼玉県狭山市鵜の木7-29（狭山工場） 資格・経験 学歴不問
40歳位迄（長期勤続によるキャリア形成を図るため）
職務経験不問 -
職種 （即入寮可）ガスコンロの加工 給与 【月給】229,600～304,800
・賞与あり(夏季/冬季)
・昇給あり（年2回）
・残業／深夜／休日
・交通費支給（規定有）
・住宅...勤務地 埼玉県狭山市 資格・経験 【履歴書がなくても大丈夫！】
「履歴書が準備できない…」
「学歴や経験に自信がない…」
「急いでお金が必要…」
そんな悩みを抱える -
職種 大手運送会社の倉庫作業スタッフ 給与 月給：20万9000円～50万円
※残業代、諸手当含む勤務地 埼玉県狭山市青柳160‐1 資格・経験 【必須条件】
・普通自動車第一種免許
【歓迎条件】
◎フォークリフト免許をお持ちの方は大歓迎でございます♪
未経験の方でも是非ご応募くだ... -
職種 NC旋盤・機械加工（腕時計文字板部品の製造） 給与 月給250,000円～300,000円
★前職経験・スキル・年齢を最大限考慮致します。勤務地 埼玉県狭山市鵜の木7-29（狭山工場） 資格・経験 学歴不問
40歳位迄（長期勤続によるキャリア形成を図るため）
職務経験不問 -
職種 （即入寮可）ガスコンロの加工 給与 【月給】229,600～304,800
・賞与あり(夏季/冬季)
・昇給あり（年2回）
・残業／深夜／休日
・交通費支給（規定有）
・住宅...勤務地 埼玉県狭山市 資格・経験 【履歴書がなくても大丈夫！】
「履歴書が準備できない…」
「学歴や経験に自信がない…」
「急いでお金が必要…」
そんな悩みを抱える -
職種 工場内作業スタッフ 給与 月給240,000円以上 勤務地 埼玉県狭山市広瀬台2-6-1
（大日本印刷株式会社工場内）資格・経験 資格・経験・学歴不問、未経験者歓迎！ -
職種 LPガスのルート配送及び関連業務 給与 月給180,000円～350,000円
※年令・経験等による勤務地 埼玉県川越市山田958 資格・経験 要普通免許（AT限定不可）
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※応募期間終了案件です
≪履歴書・職務経歴書なしでスタート可能≫
転勤もないので腰を据えて続けられますよ。
飲食店や雑貨店のアルバイトなど異業種からの転職や社会人経験のない方も正社員デビューを叶えています。
「ものづくりに関わる仕事がしたい」
「モクモクと取り組める作業が好き」
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そんなお悩みをお抱えの方、ぜひ当社で新たな一歩を踏み出してみませんか。
■フリーター、社会人経験なしOK
■ブランクあり、未経験、資格なしOK
簡単なお仕事で正社員になれるチャンスです！
製造の世界に興味があれば喜んでお迎えします。
履歴書や職務経歴書は不要！
スムーズにお仕事をスタートできますよ。
この機会に新たな一歩を踏み出して、イチから成長していきましょう。
| 職種 | 製造スタッフ（組立・加工・目視検査・機械操作など） |
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| 仕事内容 | ◆新型コロナ感染防止対策◆ 皆さまが安全に就業できるようサポートいたします。 【受動喫煙防止について】 敷地内及び屋内は原則禁煙 ※就業前までに就業条件明示書で明示します |
| 勤務時間・曜日 | 8:30～17:30（休憩60分） ※但し、業務上必要がある場合、もしくは派遣先の都合により所定労働時間および始業・終業時刻を変更することがあります。 |
| 資格・経験 | 未経験OK、ブランクOK |
| 休日・休暇 | 土曜日、日曜日、国民の祝日、夏期、年末年始 ※但し、派遣就業先事業所で勤務を行う者は、派遣先就業形態に応じ定められる日を休日とし、当社の休日数と差がある場合はその差に応じて休日の振替等の調整を年度末に行います。 |
