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【介護業界で長く活躍するなら、東証プライム上場企業のソラストで！】
■働くスタッフは9割が女性！
家事や育児、介護と両立しているスタッフが多いからこそ、”一人ひとりの働きやすさ”を大切にしています。ライフスタイルに合わせて柔軟に働き方を変えられたり、くるみん（無印）や、えるぼし（3つ星）を取得し女性の活躍を推進しています。
■全国約700か所（グループ会社を含む）で介護サービスを展開！
ご家族の転勤の際にもご自宅近くの施設に異動が可能。将来的に、異なる介護施設（サービス）でスキルを磨いたり、管理者（施設長）へのキャリアアップを目指すこともできます。
■充実の教育制度あり！
OJTでの教育だけでなく、社員専用eラーニングシステムを無料で受講可能です。介護に関連したコンテンツは約100本！身体介護、介護業界での接遇、ハラスメント対策…豊富なコンテンツが好評です。

職種 ケアマネージャー（計画作成担当者）
仕事内容 ケアマネ業務は週1日程度の割合で従事していただくため、介護スタッフとしての業務が多めです。大規模な施設で、大人数のケアプラン作成を担当するのは不安…という方、ゆめか大竹でスタートしませんか？介護を通して入居者様の状態も把握できるので、ケアプラン作成時に役立ちます！

◎介護支援専門員更新研修の費用は会社負担！
更新研修受講日は出勤日となり、給与支給対象です。

就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
業務の変更範囲:変更なし
未経験OK
40代以上活躍中
50代以上活躍中
60歳以上活躍中
主夫・主婦活躍中
入社日応相談
ブランクOK
男性活躍中
学歴不問
女性が活躍
友達と応募OK

契約期間：無期
交通アクセス ◆大竹駅より徒歩10分
勤務時間・曜日 週5日/月平均20.2日
［1］7:00～21:00/月～日
［2］20:45～7:15/月～日/夜勤2
◆日勤・夜勤ともに、シフトによる実働8時間勤務
年間休日122日以上
残業少なめ（10時間程度）
資格・経験 ■必須学歴
学歴不問
■必須PCスキル有無
文字入力のみ
■運転免許証
不要
■必須資格有無
必須資格あり
介護支援専門員
■必須経験有無
未経験OK
休日・休暇 ◆1ヶ月単位の変形労働時間制（月所定160h）
◆4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり、アニバーサリー休暇制度あり
◆残業代支給あり（1分単位）

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