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キープ
求人情報
更新日：2026/01/23 ※更新日時点の最新情報です
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- ブランクOK
- 英語が活かせる
- ボーナス・賞与あり
- 昇給あり
- 禁煙・分煙
- 車通勤OK
- バイク通勤OK
- 自転車通勤OK
- 残業少なめ（月20h未満）
- 副業・WワークOK
- 交通費支給
- 社会保険あり
- 家賃補助・住宅手当有
- 産休・育休取得実績あり
- 退職金・財形貯蓄制度あり
- 各種手当（家族・役職・インセンティブなど）あり
- 社割・特典あり
- 制服貸与
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
幅広い世代が活躍中で人間関係も良好！
定着率99％！助け合う風土が根付いています◎
《セルフイン愛媛西条》で、フロントスタッフ募集中！
接客やサービス業での経験がなくてもOK！
座学や十分な研修を行ってから
フロントデビューできるので、
初めての方も安心して始められます！
「人と話すのが好き」その気持ちがあれば大丈夫。
私たちが全力でバックアップします！
＼ここが自慢！当ホテルの働きやすさ／
意見を出し合える会議を定期的に実施。
アメニティの選定にはスタッフの意見を取り入れるなど
風通しの良い職場を目指しています。
また、女性の管理職登用実績も多数あり！
結婚や出産後も復帰しやすい環境で、
築いてきたキャリアを諦める必要もありません◎
| 職種 | ホテルのフロントスタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | ビジネスホテルのフロント業務全般をお任せします。 ・受付案内 ・チェックイン・チェックアウト業務 ・精算業務 ・予約受付、電話対応 ・朝食サービス（盛り付け、配膳、片付け等） ※勤務時間によります それぞれの業務について、入社後に 丁寧な研修がありますのでご安心ください。 |
| 給与 | 月給200,000円～270,000円 ・給与は経験、能力を考慮します ・残業代全額支給 <各種手当＞ ・宿直手当（3.000円/回） ・残業手当 ・深夜勤務手当 ・役職手当 ・出張手当 ・扶養手当（配偶者10,000円・子供5,000円/人） ・通勤手当 ・半年～1年の契約社員制度もあり ・契約社員から正社員へ登用あり 責任者候補は 月給230,000円～300,000円（役職手当含む） ※試用期間3ヶ月（同条件） |
| 勤務地 | 愛媛県西条市三津屋南6-22 |
| 勤務時間・曜日 | ・シフト制勤務 ・交替制 ・変形労働時間制 ・5:30～14:30 ・11:30～20:30 ・12:00～21:00 ・13:30～22:00 宿直の場合（仮眠時間22:00～5:30） ・休憩60分 ・残業は少なめ（勤務地による） ・早上がりあり ・勤務時間短縮制度あり（契約社員応相談） ・育児短時間勤務制度あり |
| 資格・経験 | 資格・経験・学歴不問 ●ブランクがある方、転職回数が多い方、第2新卒も歓迎します。 ●英語スキルがある方は活かせる場面もあります（必須ではありません）。 「人が笑顔になる瞬間が好き」 そんな気持ちがあれば、ホテル経験がなくても大丈夫。 まずは笑顔で挨拶することから始めましょう！ |
| 休日・休暇 | ・31日の月は8日休み ・30日の月は7日休み ・連休取得可能 ・土日祝も可能 ・年次有給休暇10日（入社半年後より） ・産休、育休取得実績あり |
| 待遇 | ・昇給年1回 ・賞与（業績による） ・各種社会保険完備 ・通勤手当（当社規定による） ・残業手当 ・深夜勤務手当 ・宿直手当（3.000円/回） ・役職手当 ・住宅手当（転勤の場合のみ、5割負担） ・出張手当 ・扶養手当（配偶者10,000円・子供5,000円/人） ・資格手当 ・特別手当（12/31～1/3の間、お盆期間は1日あたり1,000円支給） ・各種研修制度充実 ・社員割引制度 ・資格取得支援制度 ・退職金制度 ・定期健康診断 ・副業も可能 ・制服貸与 ・車、バイク、自転車通勤可 |
応募情報
| 応募方法 | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 |
|---|---|
| 連絡先住所 | （本社）徳島県徳島市富田浜1丁目9番地 |
| 連絡先TEL | 070-5350-5373 |
| 担当 | 長江（ナガエ） |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ハイパーアシスト |
|---|---|
| 企業概要 | 【事業内容】 ビジネスホテル運営・再生・コンサルタント |
| URL | https://www.hyper-inn.net |
