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職種 有料老人ホームの介護スタッフ 給与 月給215,200円~281,200円
<内訳>
■基本給:164,000円~230,000円
■職種手当:5,000円(処遇改善加算1,000円分含む)勤務地 大阪府吹田市千里丘西15番20号 資格・経験 <必須資格>
・初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
※上記いずれかの介護資格をお持ちの方
<学歴>
高校卒業以上
... -
職種 特別養護老人ホームでの介護職員 給与 月給270,000円~292,000円(資格による)
※夜勤手当月4回分含む(10,000円/回)
※試用期間3ヶ月(同条件)
※別途経験給あり
【...勤務地 特別養護老人ホーム あす~る吹田
(大阪府吹田市岸部中2-7-12)資格・経験 無資格・未経験・ブランクのある方歓迎!
介護職員初任者研修、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士資格保持者優遇!
★ご自身のペースで成長できるように支援します!
※ 資格... -
職種 介護スタッフ 給与 【介護福祉士】
月給:267,300円
年収例:361万円~
【実務者研修】
月給:241,500円
年収例:330万円~勤務地 大阪府吹田市千里山東4丁目6-19 資格・経験 初任者研修(ヘルパー1級・2級)
介護福祉士
実務者研修 -
職種 ユニット型特別養護老人ホームでの介護職員 給与 月給259,000円~276,000円(資格による)
※夜勤手当月4回分含む(10,000円/回)
※賞与年2回(計3.4ヶ月分)
【年収例】
年収...勤務地 大阪府吹田市春日2-25-10 資格・経験 無資格・未経験・ブランクのある方歓迎!
★介護職員初任者研修、介護職員実務者研修修了者、介護福祉士資格保持者優遇! -
職種 介護スタッフ〈有資格者〉 給与 ①初任者研修(ヘルパー2級)
月給:243,300円~254,800円
②実務者研修(ヘルパー1級)
月給:247,800円~259,300円
[月給内訳]勤務地 大阪府吹田市江坂町2丁目14-22
【憩~江坂~】資格・経験 【必須条件】
■初任者研修(ヘルパー2級)
■実務者研修(ヘルパー1級)
【歓迎】
■介護施設の経験がある方歓迎!
【その他】
■定年制あり... -
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職種 ソーシャルワーカー(社会福祉士)※既卒者のみ 給与 給与(3年課程) 206,500円
給与(4年課程) 213,000円
※当院規定に基づく経験加算あり勤務地 大阪府吹田市津雲台1丁目1番6号 資格・経験 要社会福祉士資格 -
職種 訪問入浴の看護師 日勤のみ(正社員) 給与 月給23万5,000円~25万円
※経験・資格による
保健師 月給 25万円以上
正看護師 月給 24万5,000円以上
准看護師 月給 23万5,000円以上...勤務地 パナソニック エイジフリーケアセンター吹田
大阪府吹田市佐竹台2-5-13 ルワーブル南千里202資格・経験 ◆下記いずれかの資格をお持ちの方
・保健師
・正看護師
・准看護師 -
職種 介護スタッフ 給与 【介護福祉士】
月給:267,300円
年収例:361万円~
【実務者研修】
月給:241,500円
年収例:330万円~勤務地 大阪府吹田市千里山東4丁目6-19 資格・経験 初任者研修(ヘルパー1級・2級)
介護福祉士
実務者研修
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※応募期間終了案件です
充実の研修があるので実務未経験の方もご安心ください。
勤務詳細はお気軽にご相談ください。
基礎技術習得まで、あなた専任トレーナーがマンツーマンで研修します。
マンツーマンだから「分からないをすぐ聞ける安心感」と「貴方のペースに合わせた研修コーディネート」が実現。研修3カ月後にトレーナーが習熟度を確認し、アドバイス出来る仕組みで、未経験者でも安心して始める事ができます。
シフト・勤務体制に関して
お休み希望・出勤日希望は1~2か月前に管理者へご提出頂けます。
Q:こんな時はどうしていますか?
子供が急に発熱しました
A:お子さんに寄り添ってあげてください。管理者に電話1本で調整可能です。
困ったときはお互いさま!助け合いシフトをモットーにしています
年齢構成
20~50代が幅広く活躍中の職場です。
職場見学随時受け付けていますので、ぜひ一度お越しください。
| 職種 | 訪問入浴の介護職 【運転なし】 日勤のみ(契約社員) |
|---|---|
| 交通アクセス | 阪急千里線「南千里」駅より徒歩10分 |
| 勤務時間・曜日 | 基本勤務時間8:30~17:30 ※日曜定休日 |
| 資格・経験 | 介護関係の資格は不要です。 初任者研修を無料で受けられる 資格取得支援制度をお使い頂けます。 ※詳しくは下記「資格支援制度」欄を ご確認ください。 |
| 休日・休暇 | 【休日】 〇年間休日114日(月8~11日) 【休暇】 〇年次有給休暇(初年度最大15日 *入社月による) 〇慶弔休暇 〇産前産後休暇 〇育児休業 〇産後パパ育休(取得実績豊富!) 〇子の看護休暇 〇介護休業/介護休暇 |
