申し訳ございません。この求人は掲載が終了しました。
お探しの条件に近い求人情報を以下からお探しいただけます。
あなたの応募待ってます!注目の求人
-
職種 生産管理スタッフ(航空機) 給与 【月給】340,000円~
※経験・スキルにより1年目の給与を決定いたします。
※試用期間中も給与の変更はありません。
【別途支給】
・交通費(全額...勤務地 愛知県小牧市大字東田中1200番地
【三菱重工業株式会社 名古屋工場内】
※当社正社員としてクライアント先に常駐する勤務です。
◎バス停より徒歩圏内&駐車場あ...資格・経験 ◎未経験OK!
◎第二新卒・ブランク歓迎!
◎学歴不問/経験不問/資格不問
【必須条件】
■システム・データ入力が可能な方
P... -
職種 作業スタッフ(現場組立業務・工場での鉄骨加工等)
※未経験歓迎、経験者(現場作業や溶接)は優遇いたします。給与 月給 25万円~45万円以上可
※経験・能力により考慮します。
※試用期間1ヶ月(同条件)勤務地 愛知県小牧市大草大野5786-123 資格・経験 要普通自動車運転免許
※学歴等不問、未経験の方も歓迎です!
※現場作業や溶接の経験者は優遇いたします。 -
職種 検品・検査 給与 【時給】1500円
月収例:293,000円(時給×8H実働×20日稼働+各種手当)勤務地 愛知県小牧市
勤務詳細:小牧市
通勤方法:徒歩/車/バス/自転車/電車/バイク
最寄り駅:小牧駅から車7分
※構内の無料駐車場利用OK
※小牧駅から徒...資格・経験 ◆製造経験がある方
◆基本的なPC操作可能な方(PC入力、Excel)
◎資格・学歴不問 -
職種 製造スタッフ(組立・加工・目視検査・機械操作など) 給与 月給200000~250000円(スキル・経験を考慮) 勤務地 愛知県小牧市
(他にも愛知県内に多数あり)
※勤務地はご希望を考慮の上、ご自宅を中心に通勤時間120分圏内のエリアとなります。(転勤なし)資格・経験 未経験OK、ブランクOK -
職種 作業スタッフ(現場組立業務・工場での鉄骨加工等)
※未経験歓迎、経験者(現場作業や溶接)は優遇いたします。給与 月給 25万円~45万円以上可
※経験・能力により考慮します。
※試用期間1ヶ月(同条件)勤務地 愛知県小牧市大草大野5786-123 資格・経験 要普通自動車運転免許
※学歴等不問、未経験の方も歓迎です!
※現場作業や溶接の経験者は優遇いたします。 -
-
職種 検品・検査 給与 【時給】1500円
月収例:293,000円(時給×8H実働×20日稼働+各種手当)勤務地 愛知県小牧市
勤務詳細:小牧市
通勤方法:徒歩/車/バス/自転車/電車/バイク
最寄り駅:小牧駅から車7分
※構内の無料駐車場利用OK
※小牧駅から徒...資格・経験 ◆製造経験がある方
◆基本的なPC操作可能な方(PC入力、Excel)
◎資格・学歴不問 -
-
職種 製造スタッフ(組立・加工・目視検査・機械操作など) 給与 月給200000~250000円(スキル・経験を考慮) 勤務地 愛知県小牧市
(他にも愛知県内に多数あり)
※勤務地はご希望を考慮の上、ご自宅を中心に通勤時間120分圏内のエリアとなります。(転勤なし)資格・経験 未経験OK、ブランクOK
近い条件で探したい!

※応募期間終了案件です
≪履歴書・職務経歴書なしでスタート可能≫
転勤もないので腰を据えて続けられますよ。
飲食店や雑貨店のアルバイトなど異業種からの転職や社会人経験のない方も正社員デビューを叶えています。
「ものづくりに関わる仕事がしたい」
「モクモクと取り組める作業が好き」
「だけど、知識やスキルがないからちょっと不安・・・」
そんなお悩みをお抱えの方、ぜひ当社で新たな一歩を踏み出してみませんか。
■フリーター、社会人経験なしOK
■ブランクあり、未経験、資格なしOK
簡単なお仕事で正社員になれるチャンスです!
製造の世界に興味があれば喜んでお迎えします。
履歴書や職務経歴書は不要!
スムーズにお仕事をスタートできますよ。
この機会に新たな一歩を踏み出して、イチから成長していきましょう。
職種 | 製造スタッフ(組立・加工・目視検査・機械操作など) |
---|---|
仕事内容 | ◆新型コロナ感染防止対策◆ 皆さまが安全に就業できるようサポートいたします。 【受動喫煙防止について】 敷地内及び屋内は原則禁煙 ※就業前までに就業条件明示書で明示します |
勤務時間・曜日 | 8:30~17:30(休憩60分) ※但し、業務上必要がある場合、もしくは派遣先の都合により所定労働時間および始業・終業時刻を変更することがあります。 |
資格・経験 | 未経験OK、ブランクOK |
休日・休暇 | 土曜日、日曜日、国民の祝日、夏期、年末年始 ※但し、派遣就業先事業所で勤務を行う者は、派遣先就業形態に応じ定められる日を休日とし、当社の休日数と差がある場合はその差に応じて休日の振替等の調整を年度末に行います。 |