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キープ
求人情報
更新日：2024/11/05 ※更新日時点の最新情報です
- 月給30万円以上
- 昇給・賞与・特別手当あり
- 中高年の方活躍中
- 子育て支援
- 大手企業・公的機関
- 社宅・寮あり
◎すべての人に、ライフワークを。
【平均年齢】32.4歳 【管理職女性比率】52％ 【職員男女比率】女性60％ 男性40％
年齢や男女差はなく、意欲のある人に仕事を任せる風土があります。誰もが安心してチャレンジできる環境があるからこそ、よりよい医療サービスの提供につながると考えています。
◎ワークライフバランス
妊娠・出産・育児や介護のための休暇・休業制度等を活用して柔軟な働き方が可能です。ほぼ100％の職員が産前産後休暇および育児休業を取得。時短勤務などを活用して職場へ復帰しています。
※男性の育児休業取得も可能（実績あり）
法人全体の平均残業時間は月10時間以下です。
| 職種 | 介護老人保健施設の常勤看護師 |
|---|---|
| 仕事内容 | 老健における看護業務全般 ・身体状態の管理（病棟での食事や着替え、排泄、歯磨き、入浴の介助） ・リハビリ看護 ・精神的なサポート ・チーム医療連携など 日々の入院生活もリハビリ訓練の一環です。 病棟での食事や着替え、排泄、歯磨き、入浴の介助まで多岐にわたります。 患者さまが自力で行えるよう介助し、退院後の生活をよりスムーズに送れるように後押ししていきましょう。 ―★1日のスケジュール例★― 【日勤】 8:30申し送り、点滴準備、バイタルチェック、患者ケア 10:00シーツ交換、歩行訓練、薬チェック、経管栄養、BSチェック 12:00患者の移乗と食事介助 13:00歩行訓練 14:00申し送り記入、カルテ入力 16:00経管栄養 17:00申し送り、夕食へ誘導、最終チェック、定時に終了 ※その他2時間毎に体位変換、3時間毎にトイレ誘導など 【夜勤】 17:00申し送り 17:30夕食配膳・食事介助 18:30夕食下膳 19:00ナイトケア 21:00巡視・消灯 23:00～翌4:00巡視 翌6:00巡視・モーニングケア 翌7:30朝食配膳・食事介助 翌8:30朝食下膳 翌9:00申し送り |
| 給与 | 月給31万4600円～40万円 ※経験・能力・前職等考慮 ★月収例 28歳副主任 月収39万5050円 年収534万4600円 基本給25万8900円＋業績給1万5000円＋退職前払金1万3000円＋手当（役職3万円＋住宅3万円＋夜勤4万3150円＋夜勤特別5000円） 33歳主任 月収45万1400円 年収614万1300円 基本給29万7000円＋業績給1万5000円＋退職前払金1万4900円＋手当（役職5万円＋住宅2万円＋夜勤4万9500円＋夜勤特別5000円） |
| 勤務地 | 【介護老人保健施設 エスコートタウン静清】 静岡県静岡市葵区柚木90-1 |
| 交通アクセス | 静岡鉄道「柚木駅」から徒歩3分 |
| 勤務時間・曜日 | 【日勤】8:30～17:30、9:00～18:00 ※休憩60分 【夜勤】17:00～翌9:00 ※休憩120分 時間外はほぼなし 変形労働時間制（月168時間） |
| 資格・経験 | 看護師免許 |
| 休日・休暇 | 週休2日（シフト制）、他（年間休日113日） 有給休暇 育児休業、介護休業（取得実績多数） ★育休取得率100%・男性の取得実績あり |
| 待遇 | ■昇給あり（毎年4月） ■賞与年3回（決算賞与実績あり、個人・業績による） ■業績給（部門業績・毎月の実績により支給） ■住宅手当（規定あり） ■夜勤手当 ■夜勤特別手当（1回5000円 ※月5回以上夜勤に入った場合に支給） ■通勤交通費支給（上限2万円） ■時間外労働手当 ■社会保険完備 ■グランツフィットネス無料使い放題 ■食堂完備 ■退職金前払制度（基本給により変動） ■単身用社宅(規定あり) ■事業所内保育所 ■確定拠出年金（DC）・積立NISA法人補填（3500円） ■試用期間3か月（条件変更なし） ■制服貸与 ※敷地内禁煙 ro10 |
| 備考 | ――★当施設の特色について★―― 当施設は静岡県内でも最高水準の介護老人保健施設『超強化型老健』で、在宅復帰・在宅療養支援等指標が合計70点以上であることに加えて、 ・退所時指導 ・リハビリテーションマネジメント ・地域貢献活動 ・充実したリハビリ この4つの評価項目の要件を全て満たして居ります。また福祉先進国スウェーデンの介護現場から実践的積み重ねにより生まれた「個室ユニットケア」を取り入れています。 個室とリビングが一つになったユニットで、介護する側もされる側もひとつになることです。慣れ親しんだ我が家、楽しいお仲間とのつながりの中でご自身の勝手のよくわかる、そんな環境に似た暮らしを提供しています。 ――★教育体制について★―― 入職したスタッフには先輩スタッフがプリセプターとして付き、マンツーマンで指導を行います。仕事を通してアセスメント、看護・介護技術、対人関係、医療や看護・介護サービスなど広範囲にわたり指導していきます。 ――★職場環境について★―― 20～30代を中心に男女バランス良く在籍し、やる気あるスタッフがお互いを高めあっています！ ＊スタッフ同士の関係は良好！明るくて楽しい雰囲気が気に入っています。 ＊育休産休実績があり、将来的にライフスタイルの変化があっても安心の環境。 ＊有給休暇が計画的に取得でき、リフレッシュできる |
応募情報
| 応募方法 | まずは「応募する」ボタンよりエントリーください。 エントリー確認後、こちらより折り返しのご連絡をさせていただきます。 ＜お電話の場合＞ お電話でのご応募・お問合せもお待ちしております。 仕事や待遇のこと等、気になる点やご質問がございましたらお気軽にご連絡ください。 |
|---|---|
| 連絡先住所 | 〒420-0823 静岡県静岡市葵区春日2-12-25 静清リハビリテーション病院2F |
| 連絡先TEL | 054-653-0710 |
| 担当 | 法人事務局 |
企業情報
| 企業名 | 医療法人社団アールアンドオー |
|---|---|
| 企業概要 | 【事業概要】 ● 医療業 診療科目／リウマチ科・整形外科・スポーツ整形外科・麻酔科・リハビリテーション科・脳神経外科・神経内科 ● 在宅事業 訪問リハビリ・訪問介護・通所リハビリ・居宅支援センター 【理事長】 鈴木 延幸 【設 立】 平成16年（2004年）12月 【事業所】 ・ エスコートタウン静清 ・ しずおか整形外科病院 ・ 静清リハビリテーション病院 ・ 駿府の杜クリニック・通所リハビリテーション駿府の杜 ・ 静岡ホームメディカルケア |
| 本社所在地 | 〒420-0823 静岡県静岡市葵区春日2-12-25 静清リハビリテーション病院2F |
| URL | https://www.r-and-o.jp/ |
