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私たちは、設立60年以上の歴史を誇る総合ビルメンテナンス会社です。建物がある限りニーズが絶えない安定事業であるうえに、技術力やコストパフォーマンスが高く評価され、業績は右肩上がりに成長中。さらに「東証スタンダード市場上場」も果たし、盤石な経営基盤を確立しています。

そんな当社の組織の成長と社員の活躍を支える人事施策を企画・推進いただく方を募集します。業務は制度、教育・研修、定着支援など多岐にわたりますが、得意分野からスタートし、段階的に業務の幅を広げていただくことも可能です。

会社の中でたくさんの人と向き合いながら、色んな情報に触れる仕事です。「こうしたらもっとよくなるかも」と考え、会社のこれからを少しずつ整えていく、そんな役割です。

情報に流されず、自分の視点をもって考える力を、人事企画の仕事に活かしてみませんか？

職種 人事企画業務全般
仕事内容 60歳以上は1年更新の雇用形態となります
交通アクセス ■神奈川本社
みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩4分
JR・市営地下鉄「桜木町駅」より徒歩9分

◎交通費は全額支給します。
勤務時間・曜日 8：45～17：30（実働7.75時間）
◎残業は月平均20時間程度です。
資格・経験 ＜業界未経験者歓迎！人事企画業務経験２年以上優遇＞

※各種施策をレポート・数値で管理・分析することも多いため、Excel（VLOOKUP・ピボットテーブル等）やPowerPointを活用できる方は歓迎します。人事システムやアンケートツールなどに関する業務効率化の経験が活かせます。

※新卒・中途採用に関わる企画業務全般の経験者も大歓迎！
休日・休暇 ＜年間休日120日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇（12/31～1/3）
■有給休暇
■産前・産後、育児休暇　※取得実績有
■子の看護休暇（有給）
■産後パパ休暇（有給）※当社独自の休暇制度
■介護休暇
■慶弔休暇
◎5日以上の連続休暇取得可能！

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