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＼オススメポイント／
★日本初の「認知症高齢者専門病院」として1984年に開設されました。
★残業は多くても月5時間程度、と非常に少ない環境です。
★定着率が高く、社歴が長い方が多く平均年齢は45歳程度。
★ご経験が浅くても、しっかりフォローしてくれる環境です。
★有給休暇はほぼ全員が月1日は取得されております。（付与日数によります）
★縦割りな組織ではなく、医者・看護・介護・リハ・事務員の隔たりなくフラットな関係性です。
★介護士（看護助手）さんがドクターに対して「先生、こうした方がいいと思う」と提案するシーンもよく見られ、ドクターも耳を傾けてくれます。

職種 看護助手/看護補助者
仕事内容 【契約期間】
契約期間の定め：無し
試用期間：有り
変更なし（3ヵ月）
定年：有　65歳まで
再雇用：有　70歳まで

研修制度：有
資格取得支援
実務者研修・介護福祉士は実質6万円ほどで取得ができる制度がございます。
また、看護師を目指す場合も奨学金制度があり、取得後3年間勤務されることで奨学金の返済がなくなる制度もございます。


教育制度
中途採用の研修があり、その後病棟又はグループホームに仮配属になります。　
その中で全部署を1カ月かけて全部回りそれが終わったあとに面談があります。
ご本人の希望とすり合わせて本配属という形になります。　
配属後は専属の教育担当が1人付き2名体制での早い人で半年　遅い人で一年で夜勤までの一人立ちをして頂く流れになります。
キャリアパス制度：
介護福祉士取得　3,000円

【夜勤回数目安】
夜勤：約4回/月
交通アクセス 最寄駅：早雲の里荏原
勤務時間・曜日 常勤（日勤＋夜勤）
07:00～16:00
10:00～19:00
11:00～20:00
20:00～翌07:00
休憩：60分
残業：あり（5時間以内）
資格・経験 未経験者：OK（無資格）
募集資格：介護福祉士、実務者研修（ヘルパー1級）、初任者研修（ヘルパー2級）、社会福祉士、介護系無資格、介護系その他
休日・休暇 年間休日：108日
産休・育休取得実績：有

・月9日（シフト制）
・年次有給休暇　10日～（入社後6ヶ月後から）

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