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東証プライム上場の安定企業！
スタッフの働きやすさを追求し、2024年3月に待遇大幅UP！

＜チャーム西宮用海町＞

▼人員増強での募集！

▼2024年7月待遇大幅UP！
スタッフの働きやすさを追求し、給与UPいたしました！

▼育休取得率:男性57.1%、女性100.0%（2022年度実績）！
男性における育休取得を推進しております。管理職も取得しております。
※ライフスタイルが変わってもずっと続けられるように、
「復職後、お子さんが小さい間だけ時短勤務」などの柔軟に対応できる仕組みも整っています！

▼安心の教育体制！
各種研修+先輩ケアスタッフ同行で実務がしっかり身につきます！

▼残業ほぼゼロ！
もし残業の場合も、1分単位で手当支給！

▼子育て世代応援！
ご家族の体調不良等、急なお休みもスタッフみんなでフォローしあう職場です！

昇給・賞与・特別手当あり

未経験者歓迎

車・バイク通勤OK

職種 介護スタッフ
仕事内容 「チャーム・ケア・コーポレーション」は、首都圏・近畿圏の約90ヶ所で有料老人ホームを展開。
この度「チャーム西宮用海町」で新しい仲間を募集します。
当社では職員の働きやすさを追求。
介護DXを推進し、残業ほぼナシを実現。
ライフステージに合わせて無理なく働き続けられるよう、様々な勤務形態をご用意。
時短・夜勤なしで働きたい、上を目指してステップアップしていきたい…等
あなたのライフスタイルに合わせた働き方が叶う「チャーム・ケア・コーポレーション」でぜひ一緒に働きませんか？
交通アクセス JR東海道本線「西宮」駅より徒歩約13分（約980m）
阪急今津線「今津」駅より徒歩約12分（約880m）

バイク通勤可能
マイカー通勤可能
勤務時間・曜日 1）7:00～16:00（休憩60分）
2）9:00～18:00（休憩60分）
3）10:00～19:00（休憩60分）
4）17:00～翌10:00（休憩60分）
※着替等の準備も勤務時間に含まれます。

4）夜勤回数：月4～6,7回程度（ご状況により相談可能です）
休憩室あり！しっかりお身体を休めていただけます。

▼時間外：原則なし
もし残業の場合は1分単位で時間外手当を支給

※一定の単位期間(1ヶ月単位)の変形労働時間制
資格・経験 初任者研修（ヘルパー2級）
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修
介護職員実務者研修
介護福祉士

【応募要件】
初任者研修以上

＜このような方も応募OK＞
未経験の方
ブランクのある方
※資格取得支援制度あり！資格手当で収入UPも可能です。
休日・休暇 【年間休日】115日
※シフト制（月8～10日公休）

▼その他休暇
有給休暇（法定通り）
バースデー休暇（お誕生月に月1日）

※有給取得を促進！
連休の取得もOK。
ON/OFFメリハリをつけて勤務することが可能です。

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