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キープ
求人情報
- 月給30万円以上
- 昇給・賞与・特別手当あり
西宮市と尼崎市の複数の施設での募集です。
勤務先についてはあなたの希望を考慮します◎
《株式会社ソーシャルライフ》で
一緒に働きませんか？
関西を中心にシニアサポート型マンションの
運営を手掛ける当社はおかげさまで業績好調！
今回は【施設長候補】【サービス提供責任者】の
2つの職種で新メンバーを募集します。
【施設長候補】
入社後は現管理者のサポートを担当していただき、
将来的に施設長やエリアマネージャーなど
責任あるポジションをお任せします。
【サービス提供責任者】
サービス付き高齢者向け住宅における
サービス提供責任者として、
計画書の書類作成や調整業務、人材育成など
幅広い業務に携わっていただきます。
学歴や職務経験は不問です◎
資格取得支援や研修センターでの研修も充実！
働きながらスキルアップも目指せる環境です。
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この機会をお見逃しなくご応募ください！
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| 職種 | ［1］施設長候補 ［2］サービス提供責任者 |
|---|---|
| 仕事内容 | ［1］施設長候補 施設長候補として、現管理者のサポート業務全般。 最初の約2ヵ月間は現場の介護業務や事務周りのお仕事からスタートします。 ○働きやすい職場環境の創出や介護サービスの品質チェック ○各セクションで勤務するスタッフの管理や教育・採用 ○イベントの企画・実行など 現管理者のサポートを通じて、施設長やエリアマネージャー等のポストへと キャリアアップが可能になります。 ［2］サービス提供責任者 サービス付き高齢者向け住宅でサービス提供責任者としての業務全般 〇訪問介護計画書などの書類作成 〇入居者様や他事業所との連絡調整 〇職員の教育や指導 〇シフト調整 等 ※1施設、スタッフ20名体制で運営しています。 |
| 給与 | ［1］ 月給35万円以上 ※一律の役職手当・処遇改善手当含む ※別途、介護福祉士資格手当2万円 ＜年収例＞ 520万円/施設長・入社4年目（月給35万円＋諸手当＋賞与） 730万円/施設長・入社12年目（月給47万円＋諸手当＋賞与） ［2］ 月給30万円～33万円 ※経験による ※試用期間6ヵ月（同条件） ＜給与内訳＞ ・基本給18万円～20万円 ・処遇改善手当7万円～8万円 ・資格手当2万円（介護福祉士） ・責任者手当4万円 ＜年収例＞ 520万円/入社5年目（月給30万円＋諸手当＋賞与） |
| 勤務地 | 兵庫県西宮市、尼崎市のいずれかの施設 ※居住地やご希望等を考慮し決定します ＜西宮市＞ ・ソーシャルコート西宮 （兵庫県西宮市室川町9-23） ・ソーシャルコート今津（兵庫県西宮市津門呉羽町3-23） ・ソーシャルコート今津西（兵庫県西宮市津門西口町7-25） ＜尼崎市＞ ・ソーシャルコート西本町 （兵庫県尼崎市西本町3-112） ・ソーシャル コート杭瀬（兵庫県尼崎市杭瀬本町3-1-11） 通勤可能なエリアで転勤の可能性有、ただし入社5年を経た者が対象 |
| 交通アクセス | ＜西宮市＞ ・ソーシャルコート西宮（JR「西宮」駅徒歩約13分） ・ソーシャルコート今津（阪急「今津」駅徒歩約2分、 阪神「今津」駅徒歩約3分） ・ソーシャルコート今津西（阪急「今津」駅徒歩約5分、 阪神「今津」駅徒歩約6分、JR「西宮」駅徒歩約8分） ＜尼崎市＞ ・ソーシャルコート西本町 （阪神「尼崎」駅徒歩約8分） ・ソーシャル コート杭瀬（阪神「杭瀬」駅徒歩約2分） |
| 勤務時間・曜日 | ［1］ 9:30～18:30 ※休憩60分 ※月平均時間外労働 20時間 ［2］ 変形労働時間制（1ヵ月単位） 7:30～16:30 10:30～19:30 9:30～18:30 17:00～翌10:00 ※試用期間（6ヵ月）中／上記時間帯全ての勤務 試用期間（6ヵ月）終了後／基本的に9:30～18:30 ※休憩60分 ※月平均時間外労働 5時間 |
| 資格・経験 | 定年制有(一律65歳) ［1］ 介護業界経験者 （ヘルパー、管理者、ケアマネなど職種不問） マネジメント未経験可 ［2］ 要介護福祉士 45歳迄（長期キャリア形成の為） ※学歴、経験不問 |
| 休日・休暇 | 週休2日シフト制 夏季休暇・冬季休暇等有 有給休暇有 ※年間休日112日 |
| 待遇 | 社会保険完備 昇給有 賞与年2回有 通勤手当実費支給 （月額上限3万円） 退職金共済（加入） 退職金制度有（勤続年数3年以上） 再雇用制度有（上限70歳） 復職制度有 服装自由 育児休業取得実績有 資格取得の支援制度有（規定による） 自社の研修センター有（定期的に介護技術の向上が図れます） 資格手当多数 |
アピールポイント
のびのび働ける＆しっかり稼げる環境が整っています。
「介護業界ってお給料が低いから将来的に心配」
「今転職しても収入アップできるか不安」
そんな方もご安心ください！
当社では同じ年代と比べても
高い給与水準をキープしています。
例えば施設長候補は35万円以上、
サービス提供責任者は30万円以上と、
物価高で不安な世の中でも安心です。
また、会社全体でも成長を続けており、
地域のニーズに応えながら今後も
拠点数を増やす計画が進行中！
拠点数が増えれば新たなポストも増設されるため
キャリアアップも叶いますよ！
無理なく働ける職場環境も自慢の一つ！子育てや家庭との両立も目指せます◎
給与水準が高いだけではなく、
無理なく働ける職場環境も自慢の一つ！
休日は週休2日制で年間休日112日と、
プライベートの時間もきちんと確保できます。
残業も他施設に比べると比較的少なめで、
終業後の予定も立てやすいですよ◎
育休の取得実績もあり、
ライフステージが変わっても続けられる環境です。
有給消化率は施設長候補でも80％、
サービス提供責任者で100％と高水準！
皆で話し合いながら仕事を進めているので、
ライフスタイルを優先させながら働けます。
顧客満足度はもちろん、従業員満足度を大切にしている安定企業です。
当社は2006年にシニア向けマンション事業を開始。
今では兵庫と大阪にシニア向け施設を14ヵ所、
保育園を2ヵ所、障がい者就労支援事業所を2ヵ所
運営しています。
そんな当社では従業員満足度の向上にも務めており、
従業員の声を制度や研修内容にも反映しています。
実際に給与や休日などの待遇を含めた働きやすさに自信あり！
スタッフ同士の人間関係も良好で、
本部スタッフなどのバックアップ体制も充実◎
施設長候補もサービス提供責任者も
悩みを一人で抱える必要はありません！
困ったときは何でも相談してくださいね。
応募情報
| 応募方法 | 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡いたします。 電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には履歴書（写真貼付）をお持ちください。 |
|---|---|
| 連絡先住所 | 兵庫県西宮市戸田町4-23 Grandi京都202号 |
| 連絡先TEL | 0798-78-9007 |
| 担当 | 採用担当 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ソーシャルライフ |
|---|---|
| 企業概要 | 【事業内容】 シニアサポート型マンションの運営（14ヵ所）・総合オペレーション 介護事業所の運営 デイサービス事業 介護・福祉用品レンタル 保育園の運営（小規模保育事業・企業主導型） 【資本金】9,800万円 【従業員数】 380名（2023年8月現在） 【事業所】 ■本社 兵庫県神戸市垂水区本多聞7-5-1 ■大阪支店（経理・管理本部） 大阪市北区梅田1-3-1-400 大阪駅前第1ビル 4F ■施設 ソーシャルコート神戸北 ソーシャルコート本多聞 ソーシャルコート杭瀬 ソーシャルコート西本町 ソーシャルコート恵美須西清月 ソーシャルコート藤原台北町 ソーシャルコート西宮 ソーシャルコート今津 ソーシャルコート小松 ソーシャルコート磯路 ソーシャルコート今津西 リール小松 いい・かげん e-flap西宮 小倉台ひまわり保育園 灘ひまわりこどもの家 |
| 本社所在地 | 兵庫県神戸市垂水区本多聞7-5-1 |
| URL | https://www.social-l.com |
