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キープ
求人情報
更新日：2024/08/09 ※更新日時点の最新情報です
- 月給30万円以上
ぜひお気軽にご応募下さい！
私たちは「三井物産100％出資」のグループ会社です。
日本を代表する大手商社グループならではの安定した環境のもと、当社が管理するオフィスビルの管理運営や、空室フロアへの新規テナント誘致などのプロパティマネジメント業務をお任せ致します。
新規テレアポや飛び込み、ノルマはないためプレッシャーを感じづらい環境です！
お持ちの営業経験や施設管理経験を活かして、建物の安定運営を支えてください。
残業は月10時間以内、土日祝はお休みでプライベートはしっかり確保、長く働ける環境をご用意してお待ちしています。
| 職種 | 建物管理の営業職 |
|---|---|
| 仕事内容 | オフィスビルの施設管理業務をチームで行います。 【業務詳細】 ・施設管理業務全般、事業部管轄の支店や事業所の補助業務 ・オーナー対応業務 ・賃貸借運営管理 ・管理物件事業計画管理、社内予算管理 ◇常にオーナーや業務委託先の関係会社等と連携を取り、快適で安心・安全なビルの管理運営を目指しましょう。 ◇数字のプレッシャーがないため、関係者全員にしっかりと寄り添った営業活動ができます。 ◇入居テナントに対して賃貸借契約更新のタイミングでの改定交渉時、オーナーとテナントの間に入って妥協点を見つけるのは少し大変ですが両社がwin-winになる提案が出来た時は、やりがいを感じる瞬間です。 ◇親会社に近い事業部のため様々なプロジェクトに参加でき、仕事の成果を実感できる環境です。 ◇管理するビルに空室が発生した場合は、仲介会社を通して空室を探しているテナントを紹介してもらうフローとなっているため、自身で入居者を探すなど、新規テレアポや飛び込み営業は行いません。 ＜ある日の業務例＞ 09：00 始業 メールを確認、社内申請、各支店へ事務連絡 12：00 昼休み 13：00 客先と請負契約に関するWeb打合せ 15：00 客先提出資料作成 18：00 終業 |
| 給与 | 年収：約367.5万円～540万円 （月給24.5万円～36万円 ※お持ちのご経験・資格等を考慮し決定いたします。） ※試用期間有（3ヶ月間）／同条件 ※賃金支払／末日締 当月25日支払 （変動項目及び月中ご入社の場合の給与は翌月支払いとなります） |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋１－2－9 日比谷セントラルビル MBK関連事業部 屋内禁煙 【募集背景】 業務量増加による体制強化のための増員 【人員構成】 部長：1名 営業担当：8名 事務担当：3名 20代～50代の男性5名、女性7名が在籍しています。 |
| 交通アクセス | 都営三田線「内幸町駅」A8 徒歩1分 JR、銀座線、都営浅草線「新橋駅」日比谷口 徒歩7分 丸ノ内線、日比谷線、千代田線「霞ヶ関駅」C3・C4 徒歩6分 銀座線「虎ノ門駅」9番 徒歩5分 |
| 勤務時間・曜日 | 9：00～18：00 実働8ｈ 休憩60分 残業：月10時間程度 ※勤務開始日応相談！ ＊入社後の流れ 業務未経験の方でも、先輩スタッフがマンツーマンOJTで客先対応のやり方や契約の進め方、契約書作成など丁寧に教えていくので安心してください。 ご経験等にあわせてお任せしていきますので、少しずつ出来ることを増やしていってください。1年ほどで1人立ちできるようになります。 入社後～3ヵ月：基本業務の把握、各種契約内容の把握、先輩社員に同行し客先と打合せ 3ヵ月～：各種オーナー提出資料の作成、契約書作成、社内申請 1年目～：客先への条件交渉、オーナー対応、各種オーナー提出資料の作成、契約書作成、社内申請作成 3年目～：後輩への指導など 就業場所の変更範囲：会社の定める場所 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 |
| 資格・経験 | ◆大卒以上 【必須要件】 オフィスビル又は商業施設におけるなんらかの施設管理業務経験2年程度 【歓迎要件】 ・プロパティマネジメント業務経験 ・テナントリーシング経験（賃貸運営・仲介） ・ビル経営管理士 ・宅地建物取引主任者 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日・祝） ◇年間休日121日 ◇有給休暇（入社日に付与、付与日数は入社月による） ◇各種休暇制度あり（慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、バースデー休暇、他） ※各休暇の取得実績あり |
| 待遇 | ◇昇給年1回 ◇賞与年2回（昨年実績 3ヶ月分） ◇交通費全額支給 ◇各種手当（時間外手当、出張手当、他） ◇社会保険完備（法定基準） ◇制服貸与（業務による） ◇資格取得支援・報奨金制度（ほとんどの社員が活用しています！） ◇福利厚生倶楽部（RELO CLUB） ◇コーヒーマシン・ティーサーバーあり ◇在宅勤務制度（規定あり） ◇退職金制度 ◇財形貯蓄制度 ◇時差出勤制度 ◇定年：60歳 ◇再雇用制度：65歳まで「月給制嘱託社員（契約）」、70歳まで「時給制パート」で雇用延長可能 |
応募情報
| 応募方法 | 「応募する」ボタン又はお電話にてエントリー後、「書類選考」をお願いしております。 （お電話は「平日9：00～17：00」におかけくださいますようお願い致します） 応募書類は、下記へご郵送、応募フォームへ添付、返信メールへ添付のいずれかにてお送り下さい。 ＜応募書類＞ 写真貼付履歴書、職務経歴書 ＜応募書類郵送先＞ 〒105-0003 東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル22F 三井物産フォーサイト株式会社 人事部 採用係 ※送付先のメールアドレスに関しては、エントリーいただいた後ご連絡致します。 書類選考後、採否に関わらずご連絡致します。（書類到着後7日程度頂戴致します。） （お預かりした応募書類は、当社で責任を持って廃棄致します。返却ご希望の場合はお申し出ください。） 面接は、本社にて2回程度行います。（ＷＥＢ面接応相談） campaignA |
|---|---|
| 連絡先住所 | 東京都港区西新橋1-2-9 |
| 連絡先TEL | 03-6772-7501 |
| 担当 | 人事部 採用係 |
企業情報
| 企業名 | 三井物産フォーサイト株式会社 |
|---|---|
| 企業概要 | ビジネスや人々の暮らしの未来を見据え、施設と環境を守り、支える総合施設管理会社です。 1.ファシリティ・プロパティマネジメント オフィスビルから商業施設、物流倉庫、病院やスポーツ施設まで、実績と技術力、総合力を活かし、幅広い分野の施設をワンストップでマネジメントします 2.エネルギーマネジメント メガソーラー発電所、地域冷暖房施設、バイオマス発電所など、エネルギー関連施設の運転・保守管理を実施。さらに、関連事業として電力の取次販売も行っています。 3.スポーツ・アミューズメント施設管理 日本におけるスポーツエンターテインメントの新事業創出を目的とし、チーム及び施設保有者に対するサービス提供を行うスポーツ複合アウトソーシング事業の確立を目指しています。 |
| 本社所在地 | 東京都港区西新橋1-2-9 |
| URL | https://www.mb-f.co.jp/ |
