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職種 物流センターでの構内管理業務全般 給与 月給210,000円~320,000円
※勤務シフトにより異なる
(昼勤務・夜勤務など)勤務地 兵庫県加古川市神野町神野227-1 資格・経験 経験資格不問
※入社後、会社負担でリフト免許を
取得していただきます。- 昇給・賞与・特別手当あり
- 未経験者歓迎
- 大手企業・公的機関
- 車・バイク通勤OK
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職種 製品の入出庫準備業務 給与 月給160,000円~178,000円
(資格・経験・勤務形態による)
※役職手当、職務手当、職能手当、技能手当有
※残業・休日出勤・深夜手当支給勤務地 姫路市広畑区の新倉庫 資格・経験 資格不問、未経験の方も歓迎。
フォークリフト免許お持ちの方は大歓迎です。
※フォークリフトの免許取得は当社負担で取得できますよ!
※真面目に取り組める方
※2...- 昇給・賞与・特別手当あり
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職種 機械修理 給与 月給230,000円~500,000円(経験・能力による)
【月収例】400,000円(33歳:入社5年目)
★働いただけ稼げる「日給・月給」制もOK!
...勤務地 神戸営業所
兵庫県神戸市兵庫区駅前通5-2-9
本社
兵庫県姫路市別所町別所1899資格・経験 経験者大歓迎♪
年齢不問- 昇給・賞与・特別手当あり
- 未経験者歓迎
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職種 制御盤の組立・結線補助 作業 給与 時給1,350円~1,400円
★月収例 310,000円~331,000(残業・各種手当含む)勤務地 西神工業団地内(兵庫県神戸市西区高塚台) 資格・経験 ★年齢・経験・性別不問! - 昇給・賞与・特別手当あり
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職種 倉庫管理社員 給与 月給22万円~35万円
固定残業時間20時間 含む
超えた分につきましては、法定通り割増手当支給いたします。
1か月単位の変形労働時間制勤務地 神戸市北区長尾町宅原16-1 資格・経験 ■未経験者可 - 昇給・賞与・特別手当あり
- 未経験者歓迎
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職種 うどん・焼きそばなど麺製品の製造・出荷スタッフ[日勤] 給与 月給190,000円~
■試用期間3カ月(同条件)
≪月収例≫
入社1年目(夜勤あり)
340万円(残業手当、深夜手当、賞与1回分含む)
...勤務地 兵庫県姫路市豊富町豊富字中川原2222番地 資格・経験 未経験OK
学歴・経験不問です
*フリーターの方歓迎
*ブランクがある方歓迎
*社会人デビュー歓迎- 昇給・賞与・特別手当あり
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職種 洋菓子の製造スタッフ 給与 月給240,000円~
※一律諸手当含む
※給与幅は経験・能力による
※試用期間3ヵ月あり(時給1,050円)
※住宅手当35,000円別途支給(条件あり)勤務地 相生デザート工場
(兵庫県相生市陸字東汐見塚10-5)資格・経験 未経験歓迎♪ - 昇給・賞与・特別手当あり
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職種 取引先への回収・分別作業、工場内整理 給与 月給255,000円~305,000円
※経験・能力により優遇勤務地 氷上営業所(兵庫県丹波市氷上町横田25-1) 資格・経験 【必須資格】
・中型免許
【歓迎資格】
・フォークリフト免許
・大型免許
★資格取得支援手当あり- 昇給・賞与・特別手当あり
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≪履歴書・職務経歴書なしでスタート可能≫
転勤もないので腰を据えて続けられますよ。
飲食店や雑貨店のアルバイトなど異業種からの転職や社会人経験のない方も正社員デビューを叶えています。
「ものづくりに関わる仕事がしたい」
「モクモクと取り組める作業が好き」
「だけど、知識やスキルがないからちょっと不安・・・」
そんなお悩みをお抱えの方、ぜひ当社で新たな一歩を踏み出してみませんか。
■フリーター、社会人経験なしOK
■ブランクあり、未経験、資格なしOK
簡単なお仕事で正社員になれるチャンスです!
製造の世界に興味があれば喜んでお迎えします。
履歴書や職務経歴書は不要!
スムーズにお仕事をスタートできますよ。
この機会に新たな一歩を踏み出して、イチから成長していきましょう。
昇給・賞与・特別手当あり
未経験者歓迎
大手企業・公的機関
車・バイク通勤OK
職種 | 製造スタッフ(組立・加工・目視検査・機械操作など) |
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仕事内容 | ◆新型コロナ感染防止対策◆ 皆さまが安全に就業できるようサポートいたします。 【受動喫煙防止について】 敷地内及び屋内は原則禁煙 ※就業前までに就業条件明示書で明示します |
勤務時間・曜日 | 8:30~17:30(休憩60分) ※但し、業務上必要がある場合、もしくは派遣先の都合により所定労働時間および始業・終業時刻を変更することがあります。 |
資格・経験 | 未経験OK、ブランクOK |
休日・休暇 | 土曜日、日曜日、国民の祝日、夏期、年末年始 ※但し、派遣就業先事業所で勤務を行う者は、派遣先就業形態に応じ定められる日を休日とし、当社の休日数と差がある場合はその差に応じて休日の振替等の調整を年度末に行います。 |