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職種 病院施設の設備 給与 月給260,000円~320,000円(経験・資格・能力による)
※別途 資格手当あり(当社規定による)勤務地 ①練馬光が丘病院
(東京都練馬区光が丘2-5-1)
②東京北医療センター
(東京都北区赤羽台4-17-56)資格・経験 【学歴】
不問
【経験】
仕事内容に記載の業務経験あれば尚可
【資格・免許】
第二種電気工事士 尚可
2級ボイラー技士 ... -
職種 エンターテイメント施設の施設保守・点検スタッフ 給与 月給28万円~40万円
※深夜手当別途支給
※保有資格により変動
※経験・能力・前職の給与額は最大限考慮
※試用・研修期間:3ヶ月(同条件)勤務地 東京都練馬区春日町1丁目 資格・経験 未経験者大歓迎
経験者は尚可
学歴不問
ブランクOK
第二新卒・業界未経験歓迎
以下資格をお持ちの方を歓迎
◎防災センター要員 ... -
職種 建物保守管理におけるコールセンター・テクニカルスタッフ 給与 月給:250,000円 ~350,000円
昇給: 年1回(4月)
賞与: 年2回(6月・12月)
※経験・能力による勤務地 東京都練馬区高野台2-5-6
太平サービスセンター資格・経験 資格
【必須】
な し
【歓迎】
・1級または2級管工事施工管理技士
・建築物環境衛生管理技士
経験
【歓迎】<... -
職種 マンション管理員 給与 月給167,700円
交通費規定支給 ※支給には当社規定あり
世間一般の経済状況や雇用環境等による募集時基本給の改定を行う際に変更することがあります。勤務地 東京都練馬区 資格・経験 資格不問
※PC業務有(入力作業のみ/報告書・掲示物の作成、社内システムの入力、メール対応等) -
職種 病院の施設警備 給与 月給240,000円~260,000円(資格・経験等による)
※別途各種手当支給勤務地 東京都練馬区光が丘2-5-1
練馬光が丘病院資格・経験 【学歴・経験】
不問
【免許・資格】
不問(自衛消防技術認定・防災センター要員講習修了あれば尚可)
【年齢】
18歳以上(労働基準法等による年齢... -
職種 エンターテイメント施設の施設保守・点検スタッフ 給与 月給28万円~40万円
※深夜手当別途支給
※保有資格により変動
※経験・能力・前職の給与額は最大限考慮
※試用・研修期間:3ヶ月(同条件)勤務地 東京都練馬区春日町1丁目 資格・経験 未経験者大歓迎
経験者は尚可
学歴不問
ブランクOK
第二新卒・業界未経験歓迎
以下資格をお持ちの方を歓迎
◎防災センター要員 ... -
職種 マンション管理員 給与 月給167,700円
交通費規定支給 ※支給には当社規定あり
世間一般の経済状況や雇用環境等による募集時基本給の改定を行う際に変更することがあります。勤務地 東京都練馬区 資格・経験 資格不問
※PC業務有(入力作業のみ/報告書・掲示物の作成、社内システムの入力、メール対応等) -
職種 大学病院の清掃 給与 月給27万3650円以上
※固定残業代30時間分4万8750円以上含む(超過分別途支給)
※研修期間2ヶ月は26万9440円勤務地 順天堂大学医学部附属練馬病院(東京都練馬区高野台3丁目1-10) 資格・経験 一口に清掃といっても、「一人でモクモク型」「チーム型」などさまざまなタイプの仕事がありますので、あなたの希望や適性に応じて配属先を決定。「どうしてもこの日は休みたい」「家庭の事情でしばらくは時短勤務」... -
職種 工事現場での警備スタッフ 給与 月給224,000~(経験・能力による)
※日給11,200円×20日勤務の場合
リーダー手当:500円~1,000円/日
交通誘導2級:1,000円~1,500円/日勤務地 東京都練馬区羽沢二丁目 資格・経験 資格不問
18歳以上(警備業法の為)
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※応募期間終了案件です
創業より半世紀にわたり、オフィスビルなどの一般建築の設備管理はもちろん、
特に専門性が必要とされる研究機関、医療機関、高度封じ込め施設、官公庁施設など
お客様の大切な資産である多様な建物の維持管理を誠実に行ってきました。
経験者の方はもちろん未経験の方も歓迎!
ご応募をお待ちしております!!
| 職種 | 病院施設の設備 |
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| 仕事内容 | 東急ハーヴェストクラブ、四季倶楽部等の保養施設あり。 |
| 交通アクセス | 都営地下鉄大江戸線「光が丘駅」下車、A2出口から徒歩5分 |
| 勤務時間・曜日 | 変形労働時間制(1ヶ月単位) ① 8:30~17:30 (休憩60分) ② 8:30~翌8:29 (休憩480分) ※仮眠含む 時間外労働 なし |
| 資格・経験 | 【学歴】 不問 【経験】 仕事内容に記載の業務経験あれば尚可 【資格・免許】 第二種電気工事士 尚可 2級ボイラー技士 尚可 危険物取扱者乙種4類 尚可 |
| 休日・休暇 | ・ローテーションによる 4週8休 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
