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職種 工場内作業スタッフ 給与 月給252,000円～285,000円
※経験・能力による
※試用期間6ヶ月アリ(給与は上記同様）
★別途皆勤手当・免許手当アリ勤務地 古河工場（茨城県古河市小堤1951）
丘里工場（茨城県古河市丘里10‐3）
筑波工場（茨城県常総市鴻野山1770）
※希望の勤務地はご相談ください。資格・経験 高卒以上、
フォークリフト免許所持者は尚可 -
職種 設備保全業務 給与 月給200,000円～300,000円（経験・年齢・能力等による）
★月収例）313,000円
（30歳、月給255,000円、配偶者・子供1人、残業10時間の場合）勤務地 ●古河工場 北利根サイト
茨城県古河市北利根9資格・経験 38歳以下（省令3号のイ）
経験不問
※業務上、資格が必要になる場合、入社後すべて会社負担で取得いただけます。
＜あれば尚可>
・基本的なPC操作の... -
職種 工場内の機械・設備の保全メンテナンス 給与 月給300,000円～
※経験により優遇いたします勤務地 古河第一工場
茨城県古河市大山１６０７－４
古河第二工場
茨城県古河市大山１７９９－１資格・経験 工場の設備保全等の経験者 -
職種 建物管理スタッフ 給与 月給238,000円～280,000円（年齢・経験等考慮）
※日給月給制勤務地 茨城県古河市
★車通勤可★資格・経験 要普通免許
※中型免許あれば尚可 -
職種 製造スタッフ 給与 月給180,000円～250,000円
※年齢・能力等による
試用期間3ヶ月有(同条件)
★別途下記手当支給
皆勤手当(基本給の10％)
勤務地 茨城県古河市西牛谷318 資格・経験 ・男女不問
・高卒以上
・40歳以下(職務経験不問/省令3号のイ)
・基本的なPC操作ができる方 -
職種 設備保全業務 給与 月給200,000円～300,000円（経験・年齢・能力等による）
★月収例）313,000円
（30歳、月給255,000円、配偶者・子供1人、残業10時間の場合）勤務地 ●古河工場 北利根サイト
茨城県古河市北利根9資格・経験 38歳以下（省令3号のイ）
経験不問
※業務上、資格が必要になる場合、入社後すべて会社負担で取得いただけます。
＜あれば尚可>
・基本的なPC操作の... -
職種 商品管理 給与 月給230,000円～300,000円 勤務地 〈三和営業所〉
茨城県古河市上和田305資格・経験 未経験者OK、年齢、経験、免許の有無は不問です！ -
職種 製造スタッフ（組立・加工・目視検査・機械操作など） 給与 月給200000～250000円（スキル・経験を考慮） 勤務地 茨城県古河市
（他にも茨城県内に多数あり）
※勤務地はご希望を考慮の上、ご自宅を中心に通勤時間120分圏内のエリアとなります。（転勤なし）資格・経験 未経験OK、ブランクOK
日本国内で継続的なフルタイム就労が可能な在留資格をお持ちの方向けの求人です。
（This position is intended for a... -
職種 請負会社での住宅用外壁の製造・仕分け・塗装業務 給与 月給200,000～350,000 (年齢・経験・能力による)
能力や役職に応じて各種手当あります（職務手当、技能手当等）勤務地 茨城県古河市北利根5 資格・経験 不問 -
職種 木材加工スタッフ 給与 月給 270,000円～420,000円
※上記月給には地域手当（20,000円）を含みます。
※固定残業代は含まれません。
時間外手当（残業代）は別途全額...勤務地 〒306-0223
茨城県古河市上砂井285－3資格・経験 ＼未経験OK！人物重視の採用です／
・学歴不問（中卒・高卒OK）
・資格・経験不問
・面接は1回のみ
【必須資格】
・普通自動...
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※応募期間終了案件です
年次有給休暇は入社初日から付与されます。
9割近くの高取得率で、休みやすい環境です。
【長く安定して働きたい方は必見】
創立96年、食品・日用品の流通に必要不可欠な包装フィルムを製造。ただいま、新たな【設備保全スタッフ】を募集しております。
安心して長く働ける福利厚生を用意しています。
◎独身寮・社宅（条件あり）
◎旅行や、スポーツ用品の買い物、レジャー施設でも使えるカフェテリアプラン（8万円／年）
◎資格取得支援制度 など
私たちと一緒に、新たな一歩を踏み出してみませんか。
| 職種 | 設備保全業務 |
|---|---|
| 勤務時間・曜日 | 8:00～16:40 |
| 資格・経験 | 38歳以下（省令3号のイ） 経験不問 ※業務上、資格が必要になる場合、入社後すべて会社負担で取得いただけます。 ＜あれば尚可> ・基本的なPC操作の知識 ・設備保全業務、溶接作業の経験 ・フォークリフト運転免許、アーク溶接の資格 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日） 祝日 ※業務内容により休日出勤アリ 年間休日数122日 ◇年次有給休暇＜入社初日から付与、勤続年数により最高20日> 初年度の付与日数は入社月により変動（4/1入社の場合初年度14日間） ◇結婚◇慶弔◇介護・看護・育児◇永年勤続慰労等 ※勤務年数により取得制限有 |
