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キープ
求人情報
- 入社日応相談
- ボーナス・賞与あり
- 昇給あり
- 車通勤OK
- バイク通勤OK
- 自転車通勤OK
- 交通費支給
- 社会保険あり
夜勤なし。
生活リズムを崩さず、長く働ける環境です。
業務拡大と体制強化のため、将来の店長を見据えた「幹部候補」を募集します。現場品質の安定と、粗利を伸ばす店舗運営を両立できる体制をつくります。
◎清掃の仕事を「作業」で終わらせない。
品質を守り、段取りでムダを減らし、粗利を伸ばす。
並木西店（4～5名規模）の“次の店長”を育てる採用です。
現場から入り、数字とマネジメントまで段階的に任せます。
実力がつけば、月給40万円を狙えます。
＜研修・サポート＞
ダスキン標準の手順・品質基準に沿って段階的に習得できます。最初は先輩同行からスタート。技術だけでなく、段取り・接客・クレーム一次対応まで身につけます。
| 職種 | 清掃サービス（店長候補） |
|---|---|
| 仕事内容 | 清掃サービス（店長候補） ・清掃現場の品質管理（ダスキン標準に沿って合格ラインを守る） ・スタッフ（4～5名）の段取り・配置・教育（現場が回る仕組みづくり） ・一次クレーム対応（火消しで終わらせず、再発防止まで） ・見積補助／追加提案（必要に応じて。押し売りはしません） ・店舗ＫＰＩの運用（粗利・工数・品質を見える化し、改善を回す） ミッションは「粗利を伸ばし、品質を守ること」 ※入社後は現場業務からスタートし、段階的にチーム運営・数字管理まで担当します。清掃の技術だけでなく、「段取り」「人の育成」「数字の改善」を武器に、店舗を強くしていく仕事です。 |
| 給与 | 月給260,000円～300,000円（経験・能力を考慮） ☆昇格後 ◎店長代理（月給350,000～380,000円） ◎店長（月給380,000～400,000円） |
| 勤務地 | 埼玉県川越市並木西町17ｰ26 |
| 勤務時間・曜日 | 8:00～17:00 （実働8h／休憩あり） |
| 資格・経験 | ・40歳まで（省令3号のイ）※長期勤続によるキャリア形成のため ・職務経験不問 ・要普通免許（AT限定可） ※清掃・サービス業・マネジメント経験者は歓迎 ※シフト管理・教育担当の経験者歓迎 ※現場と数字の両方を大切にできる方（品質・工数・粗利のバランス） |
| 休日・休暇 | 月9日間(1か月ごとのシフト制) ※土日祝休みや平日休みなど､月ごとにお休みを設定できます。 |
| 待遇 | ■昇給あり（評価基準に基づく） ■賞与あり（業績による） ■決算賞与有(業績による) ■交通費規定内支給 ■車・バイク・自転車通勤可 ■制服貸与 ■社会保険完備 ■有給休暇 ■お礼制度有(別事業所紹介でお礼が出ます♪) ■屋内原則禁煙 |
アピールポイント
＜キャリアパスと給与＞ MAX40万円までのプロセス
“頑張ったのに評価が曖昧”はありません。役割と基準を明文化しています。
研修 → 主担当 → サブリーダー → 店長代理 → 店長。できることが増えれば昇格・昇給します。
◎入社～3ヶ月：現場主任者（月給26万～30万円）
品質と基本動作を固め、現場を一人で完結できる状態へ
◎4～6ヶ月：サブリーダー（月給30万～33万円）
2～3名現場の段取り・教育ができ、“時間を作れる人”へ
◎7～12ヶ月：店長代理（月給35万～38万円）
4～5名のシフト・配置・教育を担い、月次で数字改善を回す
◎12～18ヶ月：店長（月給38万～40万円）
店舗の粗利責任者として、安定運営と利益改善をリード
◎店長が見る数字（評価軸）
評価の軸は「売上」ではなく「粗利」／頑張りが利益に直結する仕事
当店は、売上だけを追いません。
安売りや無理な受注ではなく、粗利を残す運営を評価します。
だから、段取り改善・再作業削減・育成がそのまま成果になります。
【KPI（3点セット）】
・主軸：粗利（売上総利益）
・相棒：給与手当（工数コスト）※外注加工費0円運用
・ブレーキ：品質（クレーム／手直し件数）
☆“現場ができる人”ではなく、“店を伸ばせる人”を育てたい。一緒に、並木西店を強い店舗にしていきましょう。
応募情報
| 応募方法 | 応募するボタンよりエントリーの上、 履歴書（写真貼付）をメールにてご送付ください。 duskinkazo.kawakami@gmail.com ◎選考フロー 書類選考→面接（1～2回）→内定 ※入社日応相談 ※職場見学・体験同行も可能です（希望者） |
|---|---|
| 連絡先住所 | 埼玉県川越市並木西町17ｰ26 |
| 連絡先TEL | 080-9186-9722 |
| 担当 | 川上 |
企業情報
| 企業名 | 有限会社エムアンドエム |
|---|
