申し訳ございません。この求人は掲載が終了しました。
お探しの条件に近い求人情報を以下からお探しいただけます。
あなたの応募待ってます!注目の求人
-
職種 金属加工の製造スタッフ 給与 月給22万円~30万円(経験・能力による)
★各種手当(家族・皆勤・住宅・昼食・資格)別途支給勤務地 埼玉県さいたま市岩槻区上野3-9-8 資格・経験 ・無資格・未経験OK!
・学歴不問
※アルゴン溶接の経験ある方歓迎! -
職種 名刺印刷加工スタッフ 給与 月給214,000円~250,000円
※給与幅は年齢等を考慮
※試用期間6か月・条件の変更なし勤務地 本社/埼玉県さいたま市南区白幡4-11-19 資格・経験 高卒以上・職務経験不問・35歳以下(省令3号のイ)
こんな方にピッタリ!
◆責任感・協調性を持って取り組める方
任された仕事に責任を持ち、周囲と連携しながらチームで動け... -
職種 倉庫管理スタッフ 給与 月給24万円~30万円+諸手当
※残業代は全額支給でみなし残業は一切なし!
※試用期間3ヶ月間(同条件)
※経験・能力を考慮の上、社内人事評価制度に沿って給与...勤務地 群馬県内
★転勤なし!U・Iターン歓迎
★自転車・バイク・マイカー通勤可!駐輪場あり
【群馬営業所】
群馬県太田市只上町2774-1
太田...資格・経験 フォークリフト運転免許をお持ちの方
\経験者大歓迎/
◎倉庫・物流管理
◎フォークリフト
◎マネジメント
などの経験があれば、リーダークラ... -
-
職種 合成スポンジの製造スタッフ 給与 月給220,000円~
★試用期間3ヶ月/日給10,000円勤務地 埼玉県ふじみ野市大井武蔵野1387
(ふじみ野市立大井総合体育館近く)資格・経験 経験・資格不問 -
職種 倉庫作業 フォークリフト作業 給与 <収入モデル>
【例:32才 経験なし 入社1年目 手当=既婚者/妻・子2人/住宅/通勤 資格=フォークリフト】
残業/月20時間(1日1時間程度)の場合
⇒月収/305...勤務地 勤務地:和歌山市延時147-15
『フローズン共配センター』資格・経験 倉庫作業未経験者大歓迎!
高卒以上。経験は問いません!
35歳以下(省令3号のイ
フォークリフト免許は入社後 会社負担で取得して頂きます。 -
職種 営業アシスタント(営業事務)
・窓口接客(金銭授受含む)、電話対応
・PC入力業務給与 正社員:月給250,000円 勤務地 神奈川県川崎市川崎区白石町5-7 資格・経験 基本的なPC操作が出来ること。 -
職種 建築資材の軽作業 給与 月給220,000円~ ※経験者優遇有 勤務地 茨城中央Base
茨城県東茨城郡茨城町下土師2000-7
(茨城工業団地 (株)タカミヤ内)
★常磐線水戸駅から車で20分資格・経験 ・未経験者歓迎、フォークリフト経験者優遇
・フォークリフト免許要
・年齢不問
男性活躍中! -
職種 工場構内での資材倉庫管理 給与 月給280,940円~
※経験等により優遇
※試用期間3ヶ月あり勤務地 埼玉県日高市原宿100-4(飯能・寄居線沿い) 資格・経験 要普通免許、未経験者歓迎(フォークリフト運転技能講習修了者優先)
Excelできる方 -
近い条件で探したい!

※応募期間終了案件です
≪履歴書・職務経歴書なしでスタート可能≫
転勤もないので腰を据えて続けられますよ。
飲食店や雑貨店のアルバイトなど異業種からの転職や社会人経験のない方も正社員デビューを叶えています。
「ものづくりに関わる仕事がしたい」
「モクモクと取り組める作業が好き」
「だけど、知識やスキルがないからちょっと不安・・・」
そんなお悩みをお抱えの方、ぜひ当社で新たな一歩を踏み出してみませんか。
■フリーター、社会人経験なしOK
■ブランクあり、未経験、資格なしOK
簡単なお仕事で正社員になれるチャンスです!
製造の世界に興味があれば喜んでお迎えします。
履歴書や職務経歴書は不要!
スムーズにお仕事をスタートできますよ。
この機会に新たな一歩を踏み出して、イチから成長していきましょう。
職種 | 製造スタッフ(組立・加工・目視検査・機械操作など) |
---|---|
仕事内容 | ◆新型コロナ感染防止対策◆ 皆さまが安全に就業できるようサポートいたします。 【受動喫煙防止について】 敷地内及び屋内は原則禁煙 ※就業前までに就業条件明示書で明示します |
勤務時間・曜日 | 8:30~17:30(休憩60分) ※但し、業務上必要がある場合、もしくは派遣先の都合により所定労働時間および始業・終業時刻を変更することがあります。 |
資格・経験 | 未経験OK、ブランクOK |
休日・休暇 | 土曜日、日曜日、国民の祝日、夏期、年末年始 ※但し、派遣就業先事業所で勤務を行う者は、派遣先就業形態に応じ定められる日を休日とし、当社の休日数と差がある場合はその差に応じて休日の振替等の調整を年度末に行います。 |