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職種 構内作業スタッフ/塗装・ピッキング・運搬 給与 月給210,000円~290,000円(年齢による) 勤務地 高瀬営業所/千葉県船橋市高瀬町30番地(勤務地の最寄り駅より自転車通勤補助制度有り) 資格・経験 ◎経験・年齢不問
◎フォークリフト運転技能講習修了証あれば尚可 -
職種 基礎から学べる金属加工の部品製造スタッフ 給与 月給200,000円~300,000円(経験・能力による) 勤務地 埼玉県飯能市大字落合113 資格・経験 学歴不問
要普通自動車免許(AT限定可)
機械工・溶接工の経験あれば尚可 -
職種 洋菓子・焼菓子(ワッフル・バウムクーヘン)の製造、検品、梱包 給与 月給243,000円~ (経験・能力考慮いたします)
(固定残業代63,000円~、45時間相当分含む、時間外手当は時間外労働の有無に関わらず45時間相当分を支給。45時間を超える残業代は追...勤務地 埼玉県狭山市新狭山1-11-32 資格・経験 特になし -
職種 製造スタッフ(ゴムの成形など) 給与 月給230,000円~280,000円
※経験・年齢などを考慮し、初任給を決定します勤務地 埼玉県三郷市新和4-534-1 資格・経験 未経験者歓迎
学歴不問 -
職種 段ボールの製造オペレーター【募集人数/数名】 給与 月給240,000円~+交通費規定支給 勤務地 茨城県猿島郡境町大字上小橋169 境町工業団地 資格・経験 製造業未経験の方もOK
フォークリフト免許があれば尚可 -
職種 金属屑回収運搬・分別作業 給与 日給10,000円~11,000円(経験・能力による)
☆皆勤手当10,000円勤務地 兵庫県姫路市北条梅原町113 資格・経験 年齢不問、普通自動車免許(AT限定不可)
☆大型自動車免許所持の方優遇
☆トラック運転・リフト運転経験者 -
職種 印刷製本オペレーター 給与 月給200,000円~240,000円 (年齢、経験等考慮) 勤務地 千葉県佐倉市西御門明神台424-3 千葉リサーチパーク内 資格・経験 必要な経験・知識・技能等 不問
通勤手段を確保できる方 -
職種 食肉加工スタッフ 給与 月給280,000円~300,000円+各種手当+賞与年2回
※経験・能力等を考慮いたします
月給には残業45時間(85,000円~90,000円)のみなし残業手当を含みます勤務地 茨城県土浦市卸町2丁目3-14
(土浦総合流通センター内)資格・経験 要普通免許
経験者は優遇しますが、未経験者も丁寧に指導いたします -
職種 物流センターの倉庫管理者 給与 月給21万円~25万円+別途手当
◎年齢・経験を考慮します。
◎別途手当(残業、通勤、家族、住宅手当、他)
◎賞与年2回(7月、12月)
※試用期間2ヶ月は...勤務地 愛知県豊川市大崎町字門3-1 資格・経験 学歴、年齢不問
◎未経験者歓迎!
◎人と話すことが好きな人、コニュニケーションを大切にする方に向いてます! -
職種 調理及び販売スタッフ(正社員) 給与 月給25万円~+交通費全額支給
※上記金額には一律支給の職務手当5万円を含みます。勤務地 コッペ亭 羽島本店
(岐阜県羽島市舟橋町本町5-25)
【転居を伴う転勤なし/自動車通勤OK】資格・経験 要普通自動車免許(AT限定可)
年齢制限有(59歳以下)
※年齢制限該当事由 定年を上限(60歳定年制)
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※応募期間終了案件です
≪履歴書・職務経歴書なしでスタート可能≫
転勤もないので腰を据えて続けられますよ。
飲食店や雑貨店のアルバイトなど異業種からの転職や社会人経験のない方も正社員デビューを叶えています。
「ものづくりに関わる仕事がしたい」
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そんなお悩みをお抱えの方、ぜひ当社で新たな一歩を踏み出してみませんか。
■フリーター、社会人経験なしOK
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簡単なお仕事で正社員になれるチャンスです!
製造の世界に興味があれば喜んでお迎えします。
履歴書や職務経歴書は不要!
スムーズにお仕事をスタートできますよ。
この機会に新たな一歩を踏み出して、イチから成長していきましょう。
職種 | 製造スタッフ(組立・加工・目視検査・機械操作など) |
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仕事内容 | ◆新型コロナ感染防止対策◆ 皆さまが安全に就業できるようサポートいたします。 【受動喫煙防止について】 敷地内及び屋内は原則禁煙 ※就業前までに就業条件明示書で明示します |
勤務時間・曜日 | 8:30~17:30(休憩60分) ※但し、業務上必要がある場合、もしくは派遣先の都合により所定労働時間および始業・終業時刻を変更することがあります。 |
資格・経験 | 未経験OK、ブランクOK |
休日・休暇 | 土曜日、日曜日、国民の祝日、夏期、年末年始 ※但し、派遣就業先事業所で勤務を行う者は、派遣先就業形態に応じ定められる日を休日とし、当社の休日数と差がある場合はその差に応じて休日の振替等の調整を年度末に行います。 |