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小規模多機能型居宅介護のケアマネも、メインとなる業務は他介護施設と大きな違いはありません。利用者様が必要に応じた介護サービスを受けるための、ケアプラン作成や見直しを担います。
小規模多機能型居宅介護では複数の介護サービスを一体的に提供していることから、ケアプランを柔軟かつスムーズに変更できる点が大きなメリット◎慣れるまでは、複雑な作業を伴う大変さを感じることもあると思いますが、単一のサービスでは経験できない新たなスキル・知識に繋がりますよ！
グループホーム、有料老人ホーム、居宅介護支援事業所のケアマネを経験した後、40代・50代からの第二のキャリアで小規模多機能型居宅介護施設を選ぶ方も多数◎

ソラストは、人柄採用実施中！施設見学も可能ですので、気になった方はお気軽にお問い合わせくださいね♪

職種 ケアマネージャー（計画作成担当者）
仕事内容 大きな窓から明るい陽射しの差し込むリビングに開放的なキッチン。利用者さまがイベントなどの活動を楽しんだり料理をしたり、アットホームな雰囲気です。ぬくもりのある木のお風呂も自慢です★
スタッフは20代・30代の若年層から60代・70代のシニア世代まで広く在籍しており、風通しの良いチームです！

日勤のみ、年間休日120日以上で働けるのも大きな魅力♪スキルアップを図りながらプライベートも大切にできるので、長く働き続けられる環境です。

就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所
業務の変更範囲:変更なし
40代以上活躍中
60歳以上活躍中
主夫・主婦活躍中
入社日応相談
ブランクOK
男性活躍中
未経験OK
学歴不問
50代以上活躍中
女性が活躍
年齢不問
友達と応募OK

契約期間：無期
交通アクセス ◆東武練馬駅より徒歩6分
勤務時間・曜日 週5日/月平均20.1日
7:30～20:00/月～日
◆シフトによる実働8時間の勤務
年間休日123日以上
残業少なめ（10時間程度）
資格・経験 ■必須学歴
学歴不問
■必須PCスキル有無
文字入力のみ
■運転免許証
不要
■必須資格有無
必須資格あり
介護支援専門員
■必須経験有無
未経験OK
■歓迎応募条件・経験備考
歓迎:認知症介護実践者研修、小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修のいずれかをお持ちの方
休日・休暇 ◆1か月単位の変形労働時間制（月所定160h）
◆4週8休シフト制、有給休暇制度あり、夏季休暇あり、アニバーサリー休暇制度あり

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