求人情報
更新日:2024/12/16 ※更新日時点の最新情報です
- 昇給・賞与・特別手当あり
- 未経験者歓迎
- 子育て支援
- 車・バイク通勤OK
\オススメポイント/
【強化型老健です】
老健の中でも在宅復帰に力を入れている強化型老健の事業所です。元気になって旅立っていく利用者様を見る事ができるためやりがいに繋がります。
また、在宅復帰が叶うのも医療法人社団秀慈会が老健だけでなく、デイケア、訪問介護等、グループホーム等で包括的にケアを行える対背を作っているからです。
【心強い環境で働くことができます】
おむつの基本的な知識を持ち、十分な技能も持っているおむつマイスターを持っている師長や、認知症を専門に学んだDr.が施設長、数多くのリハ職の方等、心強い環境で勤務することが出来ます。
また、OJTでの研修や秀慈会の持つ介護福祉士養成校にて介護福祉士資格の取得に関しても法人がバックアップしてくれます。
【連携が大切です】
介護職だけでなく、看護師、リハ職などの様々な職種の人が働いています。
様々な職種と連携を取りながら仕事をすることで、他職種の人がどんなことを感がているのか等を学びながら仕事をすることができます。
職種 | 介護職員 |
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仕事内容 | 介護老人保健施設における介護業務全般 【入浴介助】 介助人員:利用者10名に対し1-2名体制 種類:一般浴、個浴、機械浴 |
給与 | 【月給】207,700円‐(夜勤手当含む) [内訳] 基本給:141,500円‐170,000円 経験手当:0円‐10,000円 夜勤手当:31,200円(月4回程度) ※5回目以降は単価が変動いたします 処遇改善:30,000円‐(評価により変動あり) ※夜勤手当:39,500円(月5回)、49,800円(月6回) 【その他手当】 皆勤手当:5,000円 通勤手当:上限25,000円 【資格手当詳細】 介護福祉士:10,000円/月 前年度賞与実績:年2回 計3.5ヶ月分 |
勤務地 | 静岡県静岡市駿河区の介護老人保健施設 |
交通アクセス | 最寄駅:春日町 |
勤務時間・曜日 | 常勤(日勤+夜勤) 06:00-15:00 08:30-17:30 11:30-20:30 17:00-翌09:00 残業時間:月5時間程度 休憩:60分 残業:あり(5時間以内) |
資格・経験 | 未経験者:OK(無資格) 募集資格:介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級)、介護系無資格 |
休日・休暇 | 年間休日:110日 産休・育休取得実績:有 【休日】 ・シフト制(4週8休制) ・希望休:月3日程度取得できます。 【休暇】 ・年次有給休暇:法定通り ・夏季休暇:2日 ・冬季休暇:5日 |
待遇 | 加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考:※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所:有 寮・託児所の備考:利用可能な託児所院内託児所有 所在地 静岡県静岡市駿河区 乳児室・保育室・調理室・トイレ・その他 対象年齢 生後6ヶ月-3歳 利用日 ・利用時間 月曜日-土曜日 9:00-18:00 保育料 10,000円- 一時預かり 500円- 定員 10名(増員申請) 職員 3名 設置者 医療法人社団秀慈会 交通費支給:有 上限25,000円/月 車通勤:可 退職金:有 |
備考 | 【契約期間】 契約期間の定め:無し 試用期間:有り 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 定年:有 65歳まで 再雇用:有 研修制度:有 介護のキャリアパスによる段階的な研修の実施をする。 中途採用者看護教育プログラムに則った看護師指導を行う。 リハビリ新人指導体制:ブラザーシスター制による個別指導を行う。 リハビリ症例検討会を毎月実施する。 全国介護老人保健施設大会、デイケア学会、慢性期医療学会等での研究発表を行う。 充実した院内外の研修で学ぶ機会をつくる。 キャリアパス制度: 昇給:年1回 【夜勤回数目安】 シフト回数:4回程度 ※状況に応じて回数の変動あり |
応募情報
応募方法 | 「応募する」ボタンからお問い合わせを進めてください。窓口担当より折り返しご連絡をさせて頂きます。 (070,080,090から始まる社用携帯からお電話させていただきます) ・応募ではなく求人に関して聞きたい事がある ・他にもよい求人があれば紹介してほしい このような場合のお問い合わせも受け付けております。 「応募する」ボタンにてお問合せいただいた後、窓口担当よりご連絡いたしますのでその旨お伝えください。 |
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連絡先住所 | 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー |
担当 | 窓口担当 |
企業情報
企業名 | 株式会社エス・エム・エス |
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