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ミモザ株式会社 採用担当です。
ミモザの介護付きホームで働くケアマネジャーを募集しています！

ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いします。
ご利用者の幸せな暮らしを実現するため、ご利用者一人一人のケアプランを作り、
その内容をチームに浸透する役割を担うことで、ご利用者の日々のケアにつなげていきます。

私たちと一緒に「高齢者の幸せな暮らし」に貢献しませんか？
あなたのご応募お待ちしております！

職種 介護付きホームのケアマネジャー
仕事内容 「キャリアアップが目指せる」
介護事業所の運営に興味がある方や、管理職を目指すための研修（ファストトラック研修）があります。
特にケアマネジャーは、これまで培ってきた豊富な介護知識やケアマネジメント経験を活かせる場面が多いため、更なるキャリアアップが望めます。
参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当が支給されます。

「充実した資格取得支援制度」
取得に伴う受講料のキャッシュバックをしております。
・初任者研修・実務者研修：上限10万円まで
・ケアマネジャーの各種研修の費用も弊社負担。
更新研修等も対象です。
・認知症関連研修（実践者研修・管理者研修など）の受講費用も弊社負担。
　（※上記費用負担は、それぞれ社内ルールによる）



「アロー制度により幅広く活躍！」（別途手当あり）
事業所運営に必要な様々な業務を担当することで手当が支給される制度です。
介護はもちろん、あなたのこれまでの経験を活かして活躍することができます。

人事関連（勤怠管理、シフト作成、職場研修の実施管理など）
経理関連（請求業務、清算管理など）
運営関連（広告やお便りの制作、修繕管理など）
その他、営業活動やＩＴ機器管理、新人育成などもあります。
　
ぜひ、あなたの経験をミモザで活かしませんか？
交通アクセス JR両毛線「新前橋」駅下車
東口 群馬中央バス『前橋高崎線（芝塚経由）』行き乗車
乗車約6分　『染谷橋 下車』徒歩約5分
【※車通勤可能です。】
勤務時間・曜日 （早番）7:00～16:00
（日勤）8:30～17:30
（遅番）10:00～19:00
（夜勤）16:00～翌10:00

日勤:休憩60分、夜勤:休憩120分

※施設により15分～30分程度差がある場合あり
実働週40時間以内/変形労働制
資格・経験 ＜必須資格＞
介護支援専門員

＜未経験OK、ブランクOK＞
休日・休暇 ・週休2日制（シフトによる）
・有給休暇(初年度10日）
・年間休日111日
・産休/育休/介護休暇
・慶弔休暇

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