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職種 介護スタッフ 給与 【月給】210,500円~321,000円
※夜勤手当4回分含む
▼給与詳細
基本給:180,000円~253,000円
処遇改善手当:500円~2...勤務地 千葉県千葉市緑区平川町1731 資格・経験 《介護資格をお持ちの方を募集しております》
【下記いずれかの資格をお持ちの方】
初任者研修(ヘルパー2級)
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修- 昇給・賞与・特別手当あり
- 車・バイク通勤OK
-
職種 小規模多機能の介護スタッフ 給与 月給237,140円~273,180円 ※資格・経験・能力による
介護福祉士:262,860円~
実務者研修:249,140円~
初任者研修:243,140円...勤務地 ミモザおゆみ野千葉県千葉市緑区おゆみ野中央5-3-6 資格・経験 <必須資格>
車の運転ができる方
※ペーパードライバー講習受けられます!
<歓迎資格>
・介護福祉士
・実務者研修(ホームヘルパー1級、介...- 昇給・賞与・特別手当あり
- 車・バイク通勤OK
-
職種 介護付有料老人ホームの介護スタッフ【早遅限定】 給与 月給213,500円~243,500円
※資格・経験による勤務地 千葉県千葉市緑区あすみが丘8-1-6 資格・経験 無資格OK!
ホームヘルパー2級・介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちであれば、尚可です。
※長期勤務できる方
*資格取りたて、取得中の方も歓迎...- 昇給・賞与・特別手当あり
- 車・バイク通勤OK
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職種 介護職員(ヘルパー)(役職なし) 給与 月給223,240円
<給与補足>夜勤5回分(35,240円)含む。※深夜割増(22~5時)、夜勤1手当(4,990円/回)勤務地 千葉県千葉市緑区土気町446-6 資格・経験 ■必須学歴
学歴不問
■必須PCスキル有無
PCスキル不要
■運転免許証
不要
■必須資格有無
必須資格あり/いずれかの資格でOK...- 昇給・賞与・特別手当あり
- 車・バイク通勤OK
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- 昇給・賞与・特別手当あり
- 車・バイク通勤OK
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職種 介護付有料老人ホームの介護スタッフ【早遅限定】 給与 月給213,500円~243,500円
※資格・経験による勤務地 千葉県千葉市緑区あすみが丘8-1-6 資格・経験 無資格OK!
ホームヘルパー2級・介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちであれば、尚可です。
※長期勤務できる方
*資格取りたて、取得中の方も歓迎...- 昇給・賞与・特別手当あり
- 車・バイク通勤OK
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職種 介護職員(ヘルパー)(役職なし) 給与 月給223,240円
<給与補足>夜勤5回分(35,240円)含む。※深夜割増(22~5時)、夜勤1手当(4,990円/回)勤務地 千葉県千葉市緑区土気町446-6 資格・経験 ■必須学歴
学歴不問
■必須PCスキル有無
PCスキル不要
■運転免許証
不要
■必須資格有無
必須資格あり/いずれかの資格でOK...- 昇給・賞与・特別手当あり
- 車・バイク通勤OK
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職種 小規模多機能の介護スタッフ 給与 月給237,140円~273,180円 ※資格・経験・能力による
介護福祉士:262,860円~
実務者研修:249,140円~
初任者研修:243,140円...勤務地 ミモザおゆみ野千葉県千葉市緑区おゆみ野中央5-3-6 資格・経験 <必須資格>
車の運転ができる方
※ペーパードライバー講習受けられます!
<歓迎資格>
・介護福祉士
・実務者研修(ホームヘルパー1級、介...- 昇給・賞与・特別手当あり
- 車・バイク通勤OK
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職種 介護スタッフ 給与 【月給】210,500円~321,000円
※夜勤手当4回分含む
▼給与詳細
基本給:180,000円~253,000円
処遇改善手当:500円~2...勤務地 千葉県千葉市緑区平川町1731 資格・経験 《介護資格をお持ちの方を募集しております》
【下記いずれかの資格をお持ちの方】
初任者研修(ヘルパー2級)
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修- 昇給・賞与・特別手当あり
- 車・バイク通勤OK
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※応募期間終了案件です
ミモザ株式会社 採用部です。
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あなたのご応募お待ちしております!
昇給・賞与・特別手当あり
車・バイク通勤OK
職種 | 介護付きホームの介護スタッフ(介護福祉士) |
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仕事内容 | 「キャリアアップが目指せる」 年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修を行っています。 内容も介護実技~ターミナルケアに関するものまで幅広くご用意! 未経験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講することができます。 また、介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得勉強会や管理職登用を目指す研修も実施中。 (参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり) 「充実した資格取得支援制度」 取得に伴う受講料のキャッシュバックをしております。 ・初任者研修・実務者研修:上限8万円まで ・ケアマネジャーの各種研修の費用も弊社負担。 ・認知症関連研修(実践者研修・管理者研修など)の受講費用も弊社負担。 (※それぞれ社内ルールによる) 「アロー制度により幅広く活躍!」(別途手当あり) 事業所運営に必要な様々な業務を担当することで手当が支給される制度です。 介護はもちろん、あなたのこれまでの経験を活かして活躍することができます。 人事関連(勤怠管理、シフト作成、職場研修の実施管理など) 経理関連(請求業務、清算管理など) 運営関連(広告やお便りの制作、修繕管理など) その他、営業活動やIT機器管理、新人育成などもあります。 ぜひ、あなたの経験をミモザで活かしませんか? |
交通アクセス | JR外房線「鎌取駅」南口下車 徒歩13分 |
勤務時間・曜日 | (早番)7:00~16:00 (日勤)8:30~17:30 (遅番)10:00~19:00 (夜勤)16:00~翌10:00 日勤:休憩60分、夜勤:休憩120分 ※施設により15分~30分程度差がある場合あり 実働週40時間以内/変形労働制 |
資格・経験 | <必須資格> ・介護福祉士 <歓迎> ・介護付きホームに興味のある方 ・在宅サービスの経験がおありで、施設サービスの経験を積みたい方 ・少人数制の寄り添ったケアを望んでいる方 |
休日・休暇 | ・週休2日制(シフトによる) ・有給休暇(初年度10日) ・年間休日111日 ・産休/育休/介護休暇 ・慶弔休暇(入社1年以上) |